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构建“立体式”专卖稽查打假打私体系
等特点,给打私防控带来新的压力,专卖稽查队伍打假打私仍然存在短板弱项。专卖稽查
队伍
结构
不平衡。队伍年龄结构、本科以上学历占比不平衡,队伍老化,年轻人
浅谈烟草专卖队伍建设
;对现有专卖管理人员配置情况进行梳理,通过将省局统一招聘的应届大学毕业生、以及接收的军转干部充实到基层专卖管理岗位等方式,逐步充实缺编岗位和人员。要改善
队伍
结构
,
筑牢烟站规范管理基础的思路探索
等业务岗,部分烟站聘任了农艺主管、烘烤主管等技术岗,烟站
队伍
结构
不断完善。人员管理上,市局充分结合“三竞三评”、三级考核与负面清单管理等,进一步加强
【奋力夺取双胜利】烟草行业工作动态(四十四)
培养、外出交流等方式逐渐优化人才
队伍
结构
;持续完善人才激励评价机制,全面贯通“技术、管理、技能”人才成长通道,积极营造比能力、比才干、比贡献、全员创新、全面
专卖管理规范化,保障高质量发展
科学的用人机制、规范的管理体系和公平的竞争激励机制,不断优化
队伍
结构
,提升队伍层次,优化工作流程,建立健全各种规章制度,严格组织纪律
客户经理提升执行力也要“对标”
,在管理平台搭建、
队伍
结构
优化、任务分解落实、机制制度完善等方面实现了较大的突破,客户经理在实施和落实卷烟营销任务与指标的思路和观念有了很大的改变和提高,这无疑
专卖市场管理也需资源“整合”
,全面发挥市场管理作用。 优化
队伍
结构
,提升执法水平,最大限度地做好市场管理资源的合理配置是提升整个卷烟零售市场规范化管理水平的内在要求。基层烟草专卖
浅谈卷烟市场精准监管研究
。 二是优化专卖
队伍
结构
,提升人员素质。前面提到的“市场综合管理系统”就好比一款新式武器,虽然很厉害,但如果没有合适的人来正确使用,那
浅谈如何加强行业干部职工队伍建设
原来的职工
队伍
结构
,年龄上还是存在断层现象,尤其是基层一线技术员队伍年龄断层问题更为突出,大部分基层技术员都是2003年以前招聘进来的,新招
“两学一做”应当理顺与专卖管理的关系
重点加强和全力推进基层企业党员队伍“两学一做”活动向纵深开展,着力优化党员
队伍
结构
,全面提升党员整体素质,细化和做实活动内容,坚决杜绝搞形式
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