烟草在线—吸烟有害健康！

加强风险防控。从规范权力运行着手，重点查找在岗位职责、业务流程、制度机制等方面存在的廉政风险点，实施岗位廉政风险等级评定制度，实行分级管理、分级负责、责任到人

;进一步强化烟叶收购人员法治观念和纪律观念，筑牢拒腐防变的思想防线。　　二是落实廉洁责任，签订廉洁收购承诺书。针对个人岗位廉政风险点，县局（分公司

、岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境五种类型存在的岗位廉政风险节点进行全面梳理。二要明确查找方式。通过自己找、群众提、部门评、领导审、组指定、公示明六种方式做好岗位廉政风险点的排查和廉政风险等级评议

局（分公司）相应层层组织开展了党风廉政工作谈话。谈话结合各岗位廉政风险点，围绕“增强党风廉政建设主体责任意识，切实履行好“一岗双责；增强对纪律

”，确保党风廉政建设工作与各项业务同谋划、同部署、同落实。　　谈话组通过分析形势，查找廉政风险点，与各单位（部门）、各岗位共同研究防

风险的“减法”，完善体制制度。结合工作岗位和个人实际，全方位梳理单位各岗位潜在的廉政风险点，查找隐患，分析其原因，制定对应措施

的“新花样”中，干部职工认知和感悟了廉政的力量。“结合岗位廉政风险点以互动的形式展现出来，警示大家，规避这些风险。”“将警示案例转化成情景剧，

、以制度为支撑的预警、监控和防范体系。　　四是进一步细化权责，防患于未然，规范作风建设。要求营销、专卖岗位人员及管理人员切实履行“一岗双责”的责任，查找廉政风险

自我管理能力和筑牢廉政风险点防控屏障。同时借助互助合作小组的平台作用，发挥零售户“一对一”、“组对组”的监督互助功能，共同维护卷烟市场稳定。　　五是有效布控、机动稽查。以

，确定了44个廉政风险点，提出了210个具体防控措施，19个防控流程图和7个预警指标。　　　省局财务处处长卢晓东在3月26日举行的全省资金监管廉政风险防控推广实施座谈会

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