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烟草在线专稿
二、基质的选配
基质的选配即基质的选择和配比。无土栽培要求基质不但能为植物根系提供良好的根际环境，而且为改善和提高管理措施提供方便条件。因此，基质的选配非常重要。
（一）基质的选择原则
1.适用性
适用性是指选用的基质是否适合所要种植的植物。基质是否适用可从以下几方面考虑：
（1）总体要求是所选用的基质的总孔隙度在60%左右，气水比在0.5左右、化学稳定性强、酸碱度适中、无有毒物质。
（2）如果基质的某些性状阻碍作物生长，但可以通过经济有效的措施予以消除的，则这些基质也是适用的。基质的适用性还依据具体情况而定，例如，泥炭的粒径较小，对于育苗是适用的，但在基质袋培时却因太细而不适用，必须与珍珠岩、蛙石等配
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烟草在线专稿 基质是无土栽培的基础，即使采用水培方式，育苗期间和定植时也需要少量基质来固定和支持作物。基质培养不受地域限制，适应范围广，设备构成简单，能耗少，取材容易，成本低廉，管理容易、性能稳定，容易进行推广普及，近年来发展迅速。
一、基质的种类及其特性
（一）基质的种类
按基质的来源分为天然基质（如沙子、石砾、蛭石等）和合成基质（如岩棉、陶粒、泡沫塑料等）；按基质的化学组成分为无机基质（如沙子、蛭石、石砾、岩棉、珍珠岩等）和有机基质（如泥炭、木屑、树皮等）；按基质的组合与否分为单一基质和复合基质；按基质的性质分为活性基质（如泥炭、蛭石&
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烟草在线长沙消息 湖南省长沙市烟草公司为提升浏阳、宁乡两大产烟区烟叶技术人员的素质，以便为提高本市烟叶质量打下良好的基础，市局党组决定由烟叶生产经营分部组织这两大产烟区的96名烟叶分级技术人员从6月4日开始集中在湖南省烟草职工培训中心进行为期5天的培训。
据了解，在培训期间，他们将系统学习烟叶分级理论、散叶收购、烟叶质量管理等理论知识，并进行实物训练。在最后一天将进行烟叶分级理论与实操考试，他们的考试成绩将作为颁发培训合格证的重要依据。
相信在本期培训中，所有参培学员都会珍惜学习机会，认真刻苦地学习烟叶分级的理论知识，并积累比较丰富的实际操作经验，以便为拿到合格证和以后更好地开展工作创造有利条件。
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烟草在线湖南消息 2012年5月在河南郑州将举行全国烟叶分级职业技能竞赛，湖南省烟草专卖局（公司）为争取在本次竞赛中获得比较理想的成绩，从各产烟区选拔了36名优秀选手自4月13日至21日集中在湖南省烟草职工培训中心进行为期10天的强化训练。在培训期间，选手们将系统学习烟叶分级技师理论、现代烟草农业与行业发展等理论知识和进行烟叶分级实操训练和自测。
省局烟叶处有关负责人对本期培训班高度重视，除亲自参加开班典礼外，还对本期培训班所使用的烟叶样品进行了审定。
本次集训的开展，将为提升选手的整体水平，从而在全国烟叶分级大赛中达到预期目标奠定了良好的基础。
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烟草在线湖南消息 为严肃考纪、规范考场秩序，以此开创2012年度职业技能鉴定考务工作新局面，湖南省烟草职工培训中心于2012年3月30日召集参与了2011年度各类职业技能鉴定考务工作的老师举行2012年度职业技能鉴定考点考务工作会。会议由湖南省烟草职工培训中心周志伟副主任主持。
省烟草职工培训中心职业技能鉴定考务办刘建玲主任全面总结了2011年度职业技能鉴定考务工作。
会上，对2011年度职业技能鉴定考务工作中表现突出、严守考场规则的6位老师进行了表扬奖励，并由马奇志老师作为代表就如何履行好监考职责作了经验介绍。
省烟草职工培训中心周志伟副主任就2012年度职业技能鉴定考务工作部署与安排作了重要讲话，其讲话要点可概括为：1.提高认识，牢固树立培训质量意识；2.整制理度，努力实现考点的质量目标；3.加强责任心，加强素质&
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烟草在线湖南消息 为备战2012年3月在郑州举办的湖南省烟草系统第四届烟叶分级职业技能竞赛，长沙、衡阳、怀化、株洲四个分公司的烟叶分级骨干56人于2月7日-10日集中在湖南省烟草职工培训中心进行烟叶分级技术强化培训。
为搞好这期培训，省培训中心领导高度重视，从住宿、餐饮到班级管理都配备了专人负责。本期培训由省局烟草质量检测站的负责人讲授烤烟分级标准，并负责制样指导和学员看样辅导，同时聘请了长沙市分公司、浏阳市公司的烟叶分级专家进行烟叶样品制作。
培训结束后将对参培学员进行烟叶分级理论与实操考试，从中选拔这四个分公司的优秀人才参与全省系统的烟叶分级职业技能竞赛。
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烟草在线湖南消息 为检验湖南省特色烟叶开发成果，以此促进全省特色烟叶质量上水平，由湖南省烟草专卖局（公司）烟叶管理处与湖南农业大学联合主办的湖南省2011年特色烟叶外观质量鉴定评审会议于2012年1月13日——15日在省烟草职工培训中心举行。参加会议的评委、领导和代表共计17人。
这次鉴评会主要由来自郑州烟草研究院、湖南省烟草公司、湖南中烟工业有限责任公司、永州市烟草公司与郴州市烟草公司的9个评委对全省各地采样点送来的特色烤烟样品分颜色、成熟度、叶片结构、身份、油分、色度等品质因素进行鉴定评审，并给出合适的分数，然后还要对各部位每一个序号的样品的主要外观质量特征进行简要描述。会议代表与省烟草职工培训中心烟叶项目组的几位老师随同评委进行观摩、学习。
在鉴评会期间，省烟草职工培训中心烟叶项目组的几位老师协助湖南农业大学的与会代表进行烟叶样品的整理、摆放与看样之后的收集。
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烟草在线湖南消息 为更新已取得烟叶分级高级工的烟叶从业人员的知识结构，拓宽其视野，进一步地提高其素质，根据湖南省烟草专卖局（公司）的安排，全省烟叶分级高级工继续教育培训班于2011年12月20日如期举行了隆重的开班典礼。
开班典礼由市场研发部负责人主持。培训中心与省局鉴定站相关领导及60名参培学员出席了今天的开班典礼。
烟叶分级高级工继续教育培训在全国尚属首次，它的举办标志着湖南省烟草职工培训中心在烟叶分级高级工继续教育培训方面已走在了全国行业培训机构的前列，同时也说明本培训中心在烟叶分级高级工继续教育培训的师资配备、新知识与新技能的安排等方面已探索出了一条成功之路。
在培训过程中，省培训中心将贯彻、落实省局鉴定站相关领导在开班典礼上的讲话精神，督促学员认真学习新知识与新技术、刻苦进行实操训练，并对其进行严格考核&#x
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烟草在线邵阳消息
一、基本情况
湖南省邵阳县金润烤烟专业合作社在邵阳市烟草公司和邵阳县农经局的引导扶持下，于2011年4月28日正式注册成立，注册资金为30万元。合作社现有成员218户，其中烟农成员50户，基地单元内烟农入社率100%，服务范围覆盖金称市镇3个行政村。依据章程，选举彭正龙为合作社理事长。合作社坚持“民主管理、自主经营、自负盈亏、利益共享、风险共担”的原则，成员入社自愿、退社自由、地位平等。
二、运作模式
合作社采用“两场一社六队一中心三主体”的运作模式。即：依托育苗、烘烤两个工场，组建一个综合性服务合作社，成立育苗、机耕、植保、烘烤、分级、运输六支专业化服务队和一个烟农服务中心，为种植专业户、家庭农场、生产合作社三种生产主体提供专业化服务。
三、服务设施
合作社拥有育苗工场1个，
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烟草在线专稿 为提高烟叶生产技术人员的综合素质，以此加强基层烟叶分级人员的队伍建设，根据国家局职业技能鉴定中心的安排，湖南省今年第二期烟叶分级工技能鉴定前培训于11月16日在省培训中心举行了隆重的开班典礼。省局相关处室负责人与培训中心领导以及190名参培学员出席了今天的开班典礼。
开班典礼由省培训中心副主任唐峰主持，刘晓东主任代表学校党委致欢迎辞。
湖南省局烟叶管理处相关负责人在开班典礼上发表了重要讲话，其讲话精神主要概括为以下三点：1.好好把握半个月的培训时间，将其当作一次休息时间和充电时间；2.参加烟叶分级工技能鉴定是提高烟叶从业人员技能水平的要求，是其竞岗的需要；3.由于烟叶分级工技能鉴定学习任务紧，时间比较短，必须沉下心来认真学习，力争在技能鉴定考试中取得比较理想的成绩。
领导的讲话
