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领导小组，全面对接督导组意见建议，研究印发实施方案，召开动员部署会议，省市县三级联动。二是聚焦“六个破除”，突出学习实践

意识形态工作责任制；七是加强群团工作，充分发挥职工群众在推动高质量发展中的主力军作用；八是强化正风肃纪，坚决破除形式主义、官僚主义，深入

品”、“大品规”，支撑公司“大品牌、大市场、大企业”发展。二是要坚持体制机制创新。体制机制创新是科技创新的关键和核心，要进一步破除思想上的藩篱，推进科学的人

，积极开展课题、QC研究，破除旧思维，寻求新方法；坚持“干一行、懂一行、精一行”，精心钻研本职业务，克服“本领恐慌

工作实际，紧紧围绕“改革创新、奋发有为”大讨论、“1268”高质量发展总体思路和要求以及“责任意识年”活动，谈认识、谈体会，对照“六个破除”，

谈话、专题学习研讨和认真撰写对照检查材料，为开好此次民主生活会奠定了扎实基础。王文忠代表省局（公司）党组班子重点围绕“六个破除”，深入查摆存在

破除形式主义、官僚主义，营造真抓实干良好风气。　　围绕持续深入推进全系统党风廉政建设和反腐败斗争，吴洪田强调，要深化监督，建立健全全方位多层次

问题、主要问题和薄弱环节找准、找实、找具体，推出切实可行的改进举措。敢于刀刃向内，厘清难点、堵点、痛点，破除体制机制障碍，最大限度激发创新改善动力

，聚焦“六个破除、六个着力、六个坚持”主要任务，结合省局（公司）党组“1268”高质量发展的总体思路和要求，分别对照六个方面问题在本部门

”；高质量纠治“四风”，坚决破除形式主义、官僚主义；高质量开展监督，构建纵横贯通的监督体系；高质量抓纪律建设，一体推进不敢

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