烟草在线—吸烟有害健康！

，各卷烟工业企业文化建设开展得如火如荼且特点突出，成效显著。生产车间班组建设应该狠抓班组的文化建设，用班组的文化去引导班组成员的思想行为、工作态度

基础管理、技术改进与创新等方面不断取得实效。卷包乙班以“精细管理，创卓越班组，造一流产品”为班组文化，秉持全员参与、严格执行、持续改进的质量理念，

　　烟草在线红安消息　　湖北中烟红安厂在车间班组建设中以“创建先进班组、争当岗位十佳”活动为载体，通过“三化”培育和激发员工的内在力量。　　　一是文化理念“亲情化”。不断创班组文化

，共有124个班组同台竞技。参赛班组经过前期精心准备，充分展示了班组文化、特色亮点、队伍风采和业绩成果，获得了现场评委的一致好评。芜湖卷烟厂下一步将做好班组、团队

标杆找差距、问题梳理、就如何进行重点攻坚等开展讨论，以提高班组管理水平及班组成员素质为重点，强化基础建设，打造班组文化。同时对二季度案卷评查发现问题进行逐项盘点

20篇、三类优秀研究成果50篇和评选活动组织工作先进单位5家。《企业文化在国有企业的整合与落地》一文以江苏中烟“卓越”文化为例，从班组文化、制度文化和人本文化三个层面深入探讨了国有企业

活动成果，要求各班组继续完善班组制度，加强相互学习促进，弥补不足，继续激发班组成员的积极性和创造性，形成执行力强、创新力足的班组文化

;深化精益管理理念。　　活动展示环节，班组通过展板宣讲的形式把“合和”文化、“精益管理”的精髓与班组文化内容作了有机结合，向大家展示了班组自行设计的Logo，

基层班组建设和管理水平再上新台阶。　　交流汇报现场，16个基层班组结合工作实际，围绕生产管控、提质降耗、创新创效、班组文化和队伍建设等主题，就如何巩固

，提升用户满意度。热电B班在公司良好的质量管理氛围中，质量工具、方法应用恰当，班组文化、质量意识提升明显，改进能力和创新能力持续加强，

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