烟草在线—吸烟有害健康！

”，明白创新“原来还能这么干”。会议还开展了“创新能力培养”专题培训。李影通报了青年创新空间建设工作推进情况，安排部署了“青年创新学堂”和“青年创新工作室”挂牌、培训交流

保护和绿色低碳发展的政策和法律法规，并就行业节能减排工作历程、行业“十四五”生态环境保护工作推进情况、企业管理信息系统绿色低碳模块等内容进行详细介绍。培训期间，学员代表围绕企业

（分公司）就当前烟叶生产推进情况和2024年工作谋划作汇报，市局（公司）烟叶生产经营科、技术中心和质检站相关人员作交流发言。本次会议

促进关键指标的有效提升。三是围绕目标强实效。对照重点营销任务，逐项分析终端建设、品牌培育、商零网配、文明吸烟环境建设等工作推进情况，明确提升方向和时序进度，

落实情况、对安全月各项活动推进情况进行总结，提出“明点位、明标准、明责任、明时限，明考核”常态化对标新要求，通过压紧压实责任，落实落细措施

“一对一”。车间组建技改安全监管团队，根据技改推进情况及施工进度科学合理排班，做到日日有监管、安全无死角；提前组织团队成员及施工人员进行安全教育培训，

;6+N”农网终端建设目标和农网终端建设标准，聚焦宣传引导，持续开展终端运行质量宣传及每周销售例会通报推进情况，查缺补漏，确保建成的农网终端客户

、烟叶生产科及米易、仁和两个试种单位相关人员参加会议。会议讨论了《攀枝花雪茄烟叶试种工作实施方案》，介绍了雪茄烟叶试种关键生产技术要点，听取了米易、仁和当前雪茄烟工作推进情况

;集团）有限责任公司、红塔集团组成的专家组成员对昭通卷烟厂制丝生产线工艺优化完善项目进行了专家论证。会议期间，昭通卷烟厂对项目推进情况进行了汇报，云南省设计院

，深入了解广东中烟重点帮扶的乡村路基扩建、鱼塘村党群服务中心建设等项目的推进情况。调研组充分肯定了公司驻镇帮镇扶村团队在当地的工作，强调要深入学习贯彻落实党的十九届六中全会

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