烟草在线—吸烟有害健康！

运用“互联网+”思维，采用线上微课程学习与线下面授学习相结合的形式开展。培训老师既有教学经验丰富的外部专业师资，也有公司自己培养的兼职培训师和部门领导干部、优秀员工

;精心组织，认真制订具体评选方案，严格按照评选标准和程序认真开展，真正把组织认可、群众信服的优秀员工推选出来。　　目前，各分公司已上报11名优

。　　调研期间，罗明德实地察看鸡西市局（公司）新建卷烟物流中心项目、配送分拣车间、卷烟仓库，看望优秀员工，走访卷烟零售客户

关注关键绩效指标完成度，综合民主测评结果，推荐优秀员工参评。二是注重专业能力。技能测试由专卖处和营销中心两个专业部门组织开展，检验行业政策要求掌握程度

;有效提升烟叶评级人才队伍的素质，也能进一步发挥优秀员工示范、辐射、引领作用，希望大家认真学习，积极应战，为集团原料工作上水平作出贡献。　　集团

文明单位”创建成果，现场发布了四川中烟企业新形象片《激扬新时代　行走宽窄间》。优秀员工代表进行了交流发言，分享了践行工匠精神、劳模精神和创新精神，学雷锋、树新风

。组织开展“寻访身边模范”活动，采用“我听、我看、我讲、我议、我选”的形式，发动大家讲身边故事，宣传立足岗位取得不凡业绩的优秀员工，积极倡导

方面，他们挑选一流的技师和优秀员工到制丝、卷包机台，安排优秀新进员工进行手工包装。同时，整条生产线除了每班操作工、维修工进行详细点检外，技术员

;鼓励来厂工作。　　走家串户，情系员工。年前，整选车间与外包公司兵分两路，为部分优秀员工送去慰问品，询问他们的生活和在厂工作情况，

而奋斗”的管理主题，真抓实干，奋力拼搏，推动公司发展再上新台阶。　　会议还对2015年度先进集体、优秀员工、安全先进个人、发明专利、创新项目、优秀创新组织者

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