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职责和工作流程，确保“一岗双责”职责明确。推行岗位廉政公开承诺制，让全体干部职工要主动接受监督。深入做好“三重一大”、经营管理、专卖执法和岗位廉政风险等事项的公开

，执行“三重一大”决策制度以及个人廉洁自律等内容展开。　　在第一批约谈活动中，部分市局（公司）负责人和机关部分处室负责人结合工作实际

党风廉政建设目标考核，认真落实“两个责任”；二是年内安排两次“三重一大”议事规则的监督检查；三是加大查办案件的力度，严防“四风”反弹

，确保各项工作制度化、规范化运行。　　三是着力抓好监督检查，认真履行职责。聚焦群众反映强烈的突出问题、中央八项规定、“三重一大”等工作重点和关键环节，

、职能部门的监督作用，重点加强对干部任用、物资采购、“三重一大”决策情况、重点费用执行情况等重点领域和关键环节的专项监督检查。

》。三是进一步加强监督检查，确保上级部门重大决策部署的贯彻落实，加强对贯彻落实党内监督和民主集中制执行情况的监督检查，加大对“三重一大”、办事公开、民主管理

;进一步巩固作风建设成果，持之以恒抓“四风”，落实中央八项规定，推进惩防体系长效机制建设。　　三是扎实推进办事公开民主管理，认真执行“三重一大”决策

新常态，坚决落实“三转”。进一步明确各主责部门的监督责任，监察部门全面退出生产经营、人事考察等具体事项的过程监督，加强对执行“三重一大”决策机制情况的监督

划”、“三重一大”决策情况，按照“突出重点、连带问责、严格整改、形成震慑”的原则，紧扣国有资产监管，创新审计方式，对重点项目、重点领域进行审计

决策，发扬民主规范公开。领导干部带头落实民主决策和公开制度，严格执行市局（公司）物资、服务定点采购要求，强化“三重一大”等事项

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