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、政治方向不偏，决不在贯彻执行各项决策部署上打折扣、做选择、搞变通；严守组织纪律，坚决贯彻执行民主集中制和“三重一大”决策制度，认真执行党内组织生活

、政治方向不偏，决不在贯彻执行各项决策部署上打折扣、做选择、搞变通；严守组织纪律，坚决贯彻执行民主集中制和“三重一大”决策制度，认真执行党内组织生活

建立前期预防、中期监控和后期处置“三道防线”，认真落实任前廉政谈话、办事公开和承诺公示制度、个人重大事项报告、述责述廉、民主生活会、民主评议和“三重一大”集体决策等制度，

制度、标准执行落地，提高执行力，理清“肠梗阻”，加大问责力度，对“执行不够、执行不力、执行走样”现象及时纠正，确保各项决策、制度

企业规章制度，建立企业重大决策制度和法律风险防控制度，形成完善有效的法律体系。积极开展法制宣传教育，不断增强企业经营管理者和员工的法制观念和法律素质

审查。坚持重大决策事项合法性审查。建立健全并自觉执行各项决策制度，实行重大决策集体协商。切实抓好对规范性文件的合法合规审查。加强规范性文件备案审查，做到有件必备、有备必审

、合法性审查、集体讨论决定确定为重大决策法定程序。确保事关员工权益的事项决策制度科学、程序正当、过程公开、责任明确。充分发挥好职代会的监督主渠道作用，凡是涉及员工权益的重要

，织牢行业改革的“安全网”。　　一是以提升效率为抓手，继续开展经济责任审计。要实现对领导干部离任、提任和任期审计全覆盖，重点关注贯彻八项规定、落实“三重一大”决策制度

，明确落实部门，促进“两个责任”落实。着力加强对“三重一大”决策制度执行情况的监督检查，增强决策的科学性。严格执纪问责，落实“一案双查”制度

守纪律、讲规矩成为一种习惯、责任和素养。三要在严密规章制度上下功夫。持续加大制度建设力度，织密重大事项决策制度、干部选拔任用制度、干部监督管理制度和国有资产监管制度，形成靠

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