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湖北应城市烟草开展“142”质量管理体系培训
PPT讲义、内审员现场讲解演示等方式,使全体员工了解并掌握各岗位职能定位、工作法架构、工作法平台具体操作方法等知识,为下阶段编写岗位说明书、制定岗位质量目标、
岗位
工作
内容及
江苏省泰兴市局召开践行企业精神主题报告会(图)
员工代表分别联系自身
岗位
工作
实际,就学习领会、深入实践16字企业精神交流了心得体会。 报告会主题鲜明、内容生动、效果突出,有力推动了行业文化进基层、进队伍、进人心。
宁夏区局机关召开明示承诺责任书签订大会
的基本底线,是从事
岗位
工作
所必须遵守的基本准则,今后公司新进员工都要签订《明示承诺责任书》。
上海烟机举行“主设计师”岗位竞聘会
和业务工作能力以及对竞聘
岗位
的
工作
设想和展望。报告结束后,竞聘人对评委会人员的提问进行答辩,并由评委根据竞聘者的综合表现进行评分。此次竞聘会的开展对公司科技人才的培养
湖北鄂州烟草开展“142”体系建设实施方法培训
平台前期准备工作、体系文件梳理、关键流程及步骤梳理、岗位质量目标与工作流程梳理与绘制、
岗位
工作
内容梳理表单及其填写运用、岗位关键业绩指标制定及考核,以及体系平台准备工作介绍等方面进行了系统
江苏睢宁:创新营销技能培训 奠定服务客户基础
的经验交流。 培训主张深入浅出,注重实效,使营销人员掌握了与本职
岗位
工作
相适应的市场营销知识、商品知识、服务营销知识。培训现场气氛热烈,营销一线员工积极参与
江苏新沂局:为安全工作添加保险锁
,坚持“谁主管,谁负责”、“谁签字,谁负责”,全员执行“一岗双责制”,严格落实一级问一级的逐级问责制,结合
岗位
工作
特点与每
河南商丘民权县局“三个强化”注重节后市场净化
;统一思想、提高认识。同时,将市场监管分解细化,层层落实,将具体措施和个人
岗位
工作
相结合,形成人人身上有压力,人人身上有指标的局面
江西莲花县局收心开工会部署当前工作
,确保思想到位; 三是各部门一级考评与县局二级考核双管齐下,对各
岗位
工作
进行全方位督察,确保纪律到位; 四是进一步强化工作执行的动力
南通烟滤嘴公司开展年度岗位考核工作
公司组织开展了2010年度员工岗位考核工作。 岗位考核采取百分制,根据年初制订的2010年度部门绩效考核细则,对照公司《年度岗位考核办法》、《
岗位
工作
标准》等要求
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