烟草在线—吸烟有害健康！

需求，切实做好培训、管理和服务工作。营销部应从客户经理、功能终端定期需求征询入手，成立课题小组，聚焦目标，创新方式，实现客我从“建

下房烟叶进行分级，烟农不最承受分级的麻烦和烦琐。以促进烟叶纯度质量的有力提高。　　4.加强对从烟人员的培训管理，促从烟队伍的提质。在2014年基础上，

烟农科学烘烤、分级扎把，提高烟叶纯度，防止因不纯而影响等级，为烟农算好经济帐。同时，还要做好预检人员的培训和管理，收购人员对等级验收

；关键是用好人，从培训、管理考核等方面着手，让大学生村官发挥作用，成长成材；重点是抓考核，以考核为抓手，

；关键是用好人，从培训、管理考核等方面着手，让大学生村官发挥作用，成长成材；重点是抓考核，以考核为抓手，由

为重心，严格落实约时、定点、定量，高纯度下限不脱级的原则收购烟叶。同时加强对收购人员的思想教育、技术培训、管理考核等工作，做到“制度记心上，执行不

平稳有序。分级初检员对烟叶进行初检定级　　一是抓烟叶分级预检，强化分级技术落实。从加强烘烤辅导员、专业化分级员、预检员和烟农的培训管理入手，认真抓好成熟采收、分类编烟

;层层落实责任、层层分解目标并签订责任书。紧紧围绕以烤烟生产、收购及合同管理为中心，开展党建活动、安全管理、基础设施设备管理、物资管理、费用管理、站务管理、员工管理、培训管理、企业文化

；围绕实现提质增效，切实抓好烤烟田间管理；围绕降低灾害损失，切实抓好防灾减灾工作；围绕提高烘烤质量，切实抓好采烤培训

。　　落实教育培训职责。按照教育培训管理职责，分级签订教育培训目标责任书，分级落实培训职责，教育培训管理员主要承担全员教育培训职责，同内训师直接

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