烟草在线—吸烟有害健康！

、适应发展、适应挑战；六是有强有力的文化保障和支撑。　　针对“科学发展能力、规范管理能力、工作质量和水平、员工素质和能力”的“四个全面提升”建设，问武在讲话中回顾了近三年

工作经验，加强巡视成果的综合运用，使巡视工作更加符合全系统实际，不断提高巡视工作的质量和水平。　　省局（公司）人事劳资处

，研发水平有所突破。紧紧围绕“三大工程”，印发《2013年度科技项目申报指南》，确定了申报重点，实行业务部门初审制度，从源头上提升项目质量

、检查和评价的“五步法”动态管理，不断提高创建工作的质量和水平。三是制订方案，重点提升。进一步落实创建工作目标、重点、实施措施、主要责任人及推进计划，针对

思考问题，通过系统的学习培训，把一些新的理论和方法应用于具体工作实践中，科学把握工作的规律性，着力提高工作质量水平。二是准备充分。人事劳资部制定

，统筹安排时间，加强请示汇报，做好工作，树好形象，提高巡视工作的质量和水平。　　会议期间，与会人员围绕巡视的重要意义

注重细节。四是要不断地找差距、求改进，持续提升产品质量水平。　　王保佳厂长强调，质量管理工作是一项长期的工作，需要我们领导干部、管理人员和全体职工持之以恒

民铭记在心。他说，烟草是云南的脊梁，发展绿色烟草、环保烟草、生态烟草，全面提升云南烟草产业发展质量和水平，需要我们自身的努力，更离不开

，力求从企业管理上提升服务质量和水平，构建服务型的烟草企业。一方面不断完善企业管理工作制度，力求管理工作制度化、标准化。让制度成为企业持续发展的“安全网

;严格按计划、按合同组织烟叶收购，牢固树立质量意识，加强预约预检执行力度，以提高把内纯度为核心，持续提升收购质量水平；五是严格执行烟叶

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