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，各队选手从不同角度深入阐释了各县级营销部及各支客户经理代表队的品牌培育策划方案制定、实施及培育成果，经过激烈的角逐，本次竞赛共产生一等奖1名，

;宣读了对获奖选手和教练团队的表彰奖励决定。　　　　会议就进一步加强技能人才队伍建设提出三点要求。一是更加注重青年员工培养。结合青年员工的成长规律，加快梯队建设和激发队伍活力

、张掖市局（公司）获得最佳组织奖；3名选手获得个人风采奖。　　此次财务审计知识竞赛组织严密、内容丰富、形式多样，是全省系统财务审计深入推进

个人成绩进行排名，设一等奖5名、二等奖15名、三等奖20名，颁发荣誉证书，并分别给予金额不等的奖励。　　组委会要求各参赛选手要珍惜学习机会，

（公司）的120名参赛选手在接下来为期3天的比赛中进行理论知识和烟叶调制实操大比拼。　　自2011年起，行业相关单位陆续开展烟叶调制技术比武活动

，分理论知识和操作技能模块。其中，操作技能模块分为安装调整部分和故障排除部分。　　对获得竞赛总成绩第一名且符合条件的选手，重庆中烟将优先向市总工会申报“重庆市

检验。　　经过激烈角逐，最终9名选手脱颖而出获得了竞赛的前三等奖。　　以赛促学，以赛促练。此次竞赛，是金叶复烤公司恩施复烤厂认真贯彻

;20名选手进入第二阶段实操竞赛。竞赛筹备充分、组织到位，氛围浓厚、水平过硬，全面展示了打叶复烤企业设备维修队伍精湛的专业技能和良好的精神风貌，大力弘扬了工匠

日在郑州开幕，完成理论笔试，选拔出前20名选手于20日至23日在毕节复烤厂参加实操比赛。经过河南、贵州两个赛区历时7天的激烈角逐，共产生一等奖2名、二等奖4名

、闭幕式并讲话。来自上海市局所辖20个代表队的79名优秀选手同台竞技、一展风采。　　姜立功指出，上海市局、集团公司党组始终致力于打造一支“依法行政、业务精通、作风优良、纪律严明

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