烟草在线—吸烟有害健康！

的教育培训，并组织专业能力测试2次，利用湘烟通、短信、微信学习群转发安全资讯、警示案例108条，常态化开展应急预案演练27次，全面提升干部职工的安全

，工作执行效率有待提高，业务人员的专业能力有待提高，法律法规意识有待提高，降本增效成效有待提高。切实理顺部门之间，机关与基层单位之间

”，确保规范到位。第一时间召开烤烟标准化移栽现场会，提高技术员专业能力，严格落实烟叶生产主推技术，向烟农详细讲解“井窖式移栽、大窝深栽与栽后管理

的专业能力和良好的精神风貌，一批高素质营销人才通过竞赛脱颖而出。人才蔚，事业兴。推动行业现代化建设，离不开高素质、专业化的人才队伍。国家烟草专卖局人事司相关

撰写、策论面试4个竞赛模块展开激烈角逐，集中展示了烟叶购销队伍优秀的专业能力和良好的精神风貌，一批高素质营销人才通过竞赛脱颖而出。人才蔚，事业兴。推动行业

工厂生产制造水平评价方法》标准摸清企业生产制造能力现状，查找出自身短板与不足，有针对性地开展专业能力建设，落实各项具体措施，进行持续性分类跟踪提升

等方式，全方位、多层次掌握真实情况。以审促学增“力度”。把审计现场作为提升审计人员专业能力的“主阵地”，将审计项目作为“磨刀石”，通过常态化实战练兵的方式

”活动为契机，组织实施“政治品格提升”行动、“服务质效提升”行动、“履职水平提升”行动和“专业能力大提升”行动，努力拓宽广大干部员工的视野、思维和创新能力，激发

提高专业能力，增强履职本领，推动基层党组织全面进步、全面过硬。四是持续正风肃纪。坚决落实管党治党责任，持续开展《处理规定》宣贯工作，各部门

，持续推进员工队伍专业能力建设。吴进福指出，老员工经验丰富，更要树立榜样形象，以不服输的精、气、神投入到学习中，努力践行“活到老学到老

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