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江西新干县局获“劳动保障诚信等级AAA级单位”称号
,新干县局(分公司)以落实人力资源社会保障政策和完善劳动保障机制为主线,以维护劳动者合法权益为重点,切实履行《
社会保险法
》、《劳动合同
江西省局获称2014年度劳动保障诚信示范单位
,江西省局严格按照国家有关要求,认真贯彻落实《
社会保险法
》《劳动合同法》《劳动保障监察条例》等有关法律规章制度,深入推进劳动用工分配制度改革,不断强化劳动
江西永新县局获江西省劳动保障诚信等级AAA级单位
人力资源社会保障政策、完善劳动保障机制为主线,以维护劳动者合法权益为重点,切实履行《
社会保险法
》、《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》等法律法规,不断完善劳动
江西东湖区局积极开展公民法律知识考试
三条例”,即:宪法、民事诉讼法、精神卫生法、
社会保险法
、防震减灾法、江西省审计条例、江西省防震减灾条例、南昌市城市管理条例、中国特色社会主义法律体系相关知识。参加考试人员
贵州从江县局积极参加《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛答题活动
权益保障法》、《
社会保险法
》等法律法规内容。全体女职工参加了竞赛活动,参与率达100%。 通过竞赛活动,向女职工宣传普及相关法律法规知识,进一步提高了女职工
江西中烟广丰卷烟厂组织职工参加法律知识考试(图)
场景 此次考试采用开卷方式,题型有单选题、多选题、判断题、简答题和论述题几类,内容主要涉及到《刑法》、《人民调解法》、《村民委员会组织法》、《
社会保险法
》等相关知识和理论
江西中烟召开劳动用工座谈会规范用工管理
;规范公司各所属单位的劳动用工,既是《劳动合同法》、《
社会保险法
》的要求,也是落实公司党组民主生活会精神的具体体现。各单位要严格劳动用工管理,在今后的工作中不能
湖南冷水江市局举办专题讲座构建和谐劳动关系
目前劳动保障法律法规的基本体系展开,系统全面地介绍了《劳动法》、《劳动合同法》、新出台的《
社会保险法
》和社会主义市场经济条件下常见的劳动用工形式。立足烟草实际,石院长采取典型
江西南昌市局领导干部网上知识考试成绩优异
。考试内容包括宪法、民事诉讼法、
社会保险法
、精神卫生法、江西省审计条例等“四法一条例”等。 法规科对此项工作进行了认真的布置,主要做了以下准备工作: 1、将2013
江西中烟赣南厂举办《女职工劳动保护特别规定》竞赛
了《女职工劳动保护特别规定百题问答》,还加入了《中华人民共和国宪法》、《工会法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《妇女权益保障法》、《
社会保险法
》等相关内容。竞赛方式采取在厂内网刊登竞赛试题
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