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，进一步建立健全相关配套制度，做好决策台帐资料的整理归档，定期开展自查和抽查，推进“三重一大”事项决策的科学化、民主化、规范化。

，营造浓厚的廉洁风气。　　三是坚持民主管理。遇到“三重一大”问题都经过集中讨论通过，领导班子决策民主化，对职工关心的热点、焦点问题，广泛征求意见

，进一步明确了在全年工作中，以打造“高效、创新、和谐”班组为目标，推动班组建设制度化、规范化、科学化和民主化，不断提高执行力、创新力和凝聚力，

，公平、公正、公开，推进民主化管理进程。　　四是开门纳谏做到“实”。聘请社会义务监督员，发放聘书，虚心倾听社会各界的意见和建议，

、民主化、制度化进程，扩大群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权，是近年来公司进一步深化干部人事制度改革的重要举措。本次民主推荐坚持公开、公平、公正的原则

　　烟草在线彭阳消息　　为满足工作需要，打通基层员工晋升通道，推进管理人员选拔任用民主化进程，2012年7月12日，宁夏彭阳县局（

　　烟草在线彭阳消息　　为满足工作需要，推进管理人员选拔任用民主化进程，根据《固原市烟草专卖局（公司）竞聘上岗管理办法（试行

度，为复烤公司的管理工作进一步走向规范化、公开化、民主化提供了有力保障。　　该公司领导、中层干部及各部门相关工作人员参加了此次培训。　　

;均通过各类有效载体予以公开。　　二是根据“事前公开、决策公开、结果公开”要求，按照严格规范的程序，及时、真实、全面的公开，推进决策的民主化和监督的正常化

，坚持公开常态化；努力提高执行力，使市局办事公开、民主化进程更上一个台阶。

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