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引领作用，严格落实好“一岗双责”，强化对干部员工的日常教育、监督管理，做到抓早抓小抓预防，坚决杜绝“节日腐败”，抵制 “微腐败

和反腐败工作要点，融入党建品牌创建、阵地建设和党员日常教育管理。二是把廉洁文化建设纳入履行管党治党“两个责任”清单，要求班子成员在分管领域统筹推进廉洁文化建设，

潜在风险做到看得明、说得清、守得住。抓好日常教育宣传工作。抓好日常监督，重点关注党员领导干部的政治表现、廉洁从政、作风和道德操守等方面情况；持续加强警示教育及廉洁文化阵地

网络安全意识，从严、从实、从细、从深的做好网络安全工作；二是抓好日常教育和管理工作，教育引导干部职工做好计算机、手机、微信以及微博等社交圈的保密管理；

。强化党员日常教育管理，按照定计划、定任务、定时间的要求，做好党员学习档案归档工作，完善党员学习档案，带动学习提质增效。

;坚持以他律促自律，有效防止决策失误、行为失范。　　二是管好念头知底线。利用企业宣传栏、微信群、内部简报等载体，持续开展日常教育；组织观看警示教育片

。　　三是注重日常教育。各直营店每月制定规章制度学习计划，并组织所属员工开展各项规章制度学习，着重以日常管理制度和经营规范制度为主，不断增强员工遵章守纪意识。

主体责任落实，抓好日常教育、节假日专题培训，通过会议强调、现场提醒，为“百日安全倒计时”做好准备工作。

安全监管。加强对仓库工作人员机械操作、防火防盗等安全项目的日常教育培训，将安全意识入脑入心；对库内烟火防控、电器使用等情况进行全天候监控，抓好烟叶成包、出库等重

，按照全员参与、全员预防、全方位监控的要求，做到专题教育和日常教育相结合，使管理制度化、常态化、规范化。全年组织驾驶员安全专题教育达10余次，驾驶员

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