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烟草在线鄂州消息 近日，湖北鄂州市公司紧密联系企业实际，深入打造“家”文化和“快乐万家”服务品牌，推进企业文化上水平，实现了企业内外和谐发展。
一是加大了文化投入。加大资金投入，用于《鄂州烟草》报、文化手册的印制；通讯员奖励；参加各级学会的各种培训活动；重新装修改造企业文化展示室、荣誉室和阅览室等等。这些载体充分发挥了主渠道作用，把握了正确的舆论导向，教育熏陶了员工，传播了企业文化理念，为提高企业核心竞争力提供了精神动力和文化支撑。同时，极大地促进了企业文明建设感染力的增强、覆盖面的扩大和实效性的提高，成为企业“三个文明”协调发展的催化剂。
二是做实了服务品牌。加强“快乐万家”服务品牌的管理、维护，注册“快乐万家”服务商标，不断提升品牌价值，
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烟草在线从江消息 为扎实推进企业文化建设，树立员工立足岗位建设服务品牌的自觉意识，进一步提升员工对服务品牌建设工作的认知度及参与热情，近日，贵州省从江县烟草专卖局（分公司）集中全体员工开展品牌服务建设专题培训。
此次培训是在前期配合咨询公司广泛开展调研并对黔东南烟草“苗侗情”综合服务品牌标识满意度调查的基础上，结合行业打造企业特色服务品牌推进企业文化纵深发展的要求及从江烟草企业文化建设现状而作出的。在培训中，自培人员分别从烟草行业建设服务文化的战略高度、紧迫性、必要性；服务文化的内涵特征及体系构建；烟草商业企业服务品牌的打造等三个方面讲解了烟草服务品牌建设的相关知识，并通过行业内先进案例回顾展望了烟草商业企业服务品牌的成长与发展。培训内容详实，条理明晰，图文并茂，案例丰富，
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烟草在线辽宁消息 为全面落实安全生产责任制，着力构筑安全预防体系，切实提高全员安全防范意识，近日，沈阳市烟草专卖局（公司）运用“三抓三促”工作法，积极构建企业安全文化，为企业经营管理提供切实的安全保障。
实现“三抓”，做到“三个细分”，即细分传播对象、细分引导方法和细分服务方法。将安全文化的传播对象细分为员工、员工家属、零售户和来访客户等几大类，通过抓搭建员工安全培训教育平台，抓员工和其家庭成员安全教育，抓职业健康安全管理体系建设和国家安全二级达标工作，积极开展应急演练、技能比武等活动，提升员工安全管理水平和应急应用技能，加强了员工作业生活安全保障。
做到“三促”，树立“三种观念”，即树立以人为本的安全观、树立依法治企的管理观
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烟草在线泰兴消息 日前，江苏泰州泰兴市烟草专卖局召开党组中心组理论学习会，深入学习贯彻党的十七届六中全会精神，研究探讨推动企业文化建设上水平、创一流
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党的建设上水平、思想建设上水平、文化建设上水平的总目标得以完成。
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;采取有力措施，推动企业文化建设上水平。
一是加强企业文化宣贯，增强文化自觉。把学习贯彻十七届六中全会精神与落实“两个至上”行业价值观相结合，与创先争优活动
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“上水平、创一流”。二是全面提升卷烟营销“上水平、创一流”。三是全面提升基础管理“上水平、创一流”。四是加强基础建设工作。五是面提升队伍建设“上水平、创一流”。六是全面提升文化建设“上水平、创一流
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不断深化“两个至上”行业共同价值观，切实推动企业文化建设上水平。
活动中，参赛选手们以朴实的语言、鲜活的事例，声情并茂地讲述了一个个发生在身边的动人故事
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推进基层《金圣宣言》宣贯工作，使广大员工自觉践行《金圣宣言》，做到内化于心、固化于制、外化于行，促进企业文化建设上水平。
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、队伍建设、文化建设上水平的工作思路，还就重点工作制定了工作标准和奖惩措施，为新年各项目标任务顺利完成提供了有力保障。
