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讨论定稿，报集团党委、纪委审议，印发了《红塔集团纪检监察工作规定》、《红塔集团个人上交礼品礼金管理办法》、《红塔集团廉政谈心谈话制度》、《红塔集团党风廉政建设责任制实施办法

党风廉政建设和反腐败工作的意见、建议和评价。　　三是实施预警防范。针对采集到的各类信息和建言，通过分析、甄别、比较、综合等程序，采取廉政谈心、警示提醒、预警告知、诫勉谈话

的思想防线。　　一是构建拒腐防变自律机制。精心组织“五个一”（撰写一条廉政格言、开展一次廉政谈心、上好一堂廉政党课、开展一次警示教育、读一本励志书籍）活动，

内容为主的手机彩信；深入开展廉政谈心活动，广泛开展一次“一对一”的廉政谈心；组织党员干部通过参观学习廉政教育基地，增强艰苦奋斗意识，

;切实维护烟农利益。打好“预防针”。组织烟叶收购重点岗位人员开展廉政谈心谈话，牢记纪律规矩，为烟叶收购工作打好“预防针”。坚持党建与业务深度融合，将党支部书记讲

运行；坚持“防范为主、教育为先”原则，正确运用监督执纪“四种形态”，常态化开展廉政谈心谈话，加强队伍廉政建设。健全考核机制。进一步优化选人用人

制度建设。建立健全《廉政谈心制度》、《任前廉政谈话制度》、《党员干部关爱教育制度》等制度，同时，积极推进办事公开、民主管理，进一步规范、完善政务及党务公开

;确保纪律严明。以严格落实全省行业专卖人员“十条禁令”为重点，突出早教育、早预防、早提醒，通过定期举办廉政知识培训、开展典型案例学习、进行廉政谈心谈话、组织检查督查

。着力推动廉政谈心谈话常态化，采取集中谈和个别谈相结合，紧扣“责”和“廉”，全面掌握党员干部状况，做到早打招呼、早提醒、早解决，

、党员民评、“冬训”等会议上，重申廉洁“一票否决”制度，严守廉政建设底线。　　三是拓宽监督面。分别针对春节期间潜在的廉政风险，采取廉政谈心、警示提醒、预警

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