烟草在线—吸烟有害健康！

了一个圆满的句号。　　　会议对2010年度成绩突出的先进单位和个人进行了表彰，县分公司与各烟草站、各科室签订了2011年烟叶生产经营、党风廉政建设和安全生产目标管理责任状。　　　会议要求

了科学周密的活动方案，要求各支部将开展读书活动作为建设学习型党组织的重要工作来抓，并将读书活动开展情况纳入工作目标管理考核。积极引导党员干部拓宽知识面，要求在学

;分公司）签订了“平安建设综合治理工作责任书”和“安全生产经营目标管理责任书”。　　市局党组成员、机关部分干部员工、各县级局领导班子和办公室主任等参加了会议。三明金叶复烤公司领导班子

平”提供坚强保障。　　会议由局长苏甦主持，副局长孙嘉喜通报了2010年基层党支部、党员目标管理和民主评议党员定格情况。副经理王朝佐通报了2010年中层干部述职考核情况　。　　会议对在

;没有终点，罗雄烟叶站围绕创建优秀烟叶收购站的各项指标，在丰富职工精神文化活动的同时，加强基础管理、目标管理、队伍建设、文化建设，强化“管理为

的最高分。　　据悉，这次考评，主要围绕机关转变职能、转变作风、优化服务、规范内部管理等事项开展。龙海市局通过细化制定项目、量化考评分值，强化目标管理措施

考核办法》，每月初下达当月工作重点及考核办法，并与当月职工的目标管理奖相挂钩，多劳多得，少劳少得，充分调动基地单元工作人员的积极性。

，加强技术培训，提高烟叶技术人员的技术水平和业务素质；四是要完善考核，奖罚兑现。根据年初的目标管理方案，逐项落实到位、考核到位，

的预警监测，通过目标管理、绩效考核等方式督促各部门实现关键短板的有效改进，努力完成对标年度目标计划。　　整体推进，持续提升。扎实推动分层分类对标

意见》，对各项销售目标任务分解至各客户，明确全年营销区域品牌结构计划和销量，实施年度销售目标管理。强调责任，落实任务，确保安全

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