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了对本单位异常预警的跟踪检查督办力度，严格兑现奖惩，及时将异常预警消除在萌芽状态，保障了工作效果。

重点工作和专项工作的检查督办力度，指出问题、明确目标、督促整改，切实提高基层员工的工作能力和综合素质。　　二是重学习。通过强化教育培训，进一步提升全员对基础管理

动会议所提交的客户名单进行检查，了解掌握市场真实情况，并对“深水区”工作进行检查督办。　　活动要求，各部门负责人要认真组织活动的开展，与包片市场部

，成员由专卖、纪检、法规、人事、办公室人员组成，具体负责检查、督办全局各项工作和事务。　　日常督查督办工作小组的主要工作一是对本单位专卖内管工作部署贯彻落实情况进行检查

度工作开展情况进行检查督办，确保工作落到实处、落在明处。　　二是加强学习，提高认识。组织相关人员学习明示承诺文件和责任追究细则，通过学习使广大干部职工进一步

、抓苗头”，把问题解决在萌芽状态。　　二是狠抓源头，严格防范，确保无重大治安案件。坚持重大事项报告、治安形势分析、治安乱点排查　、工作例会和检查督办等各项

，该公司在实行机关科室、站负责人分片负责的同时，还成立了以司领导为组长的督查巡视和检查督办组，进一步加强了对绿肥种植工作的督办检查工作。　

工作顺利开展。　　四是注重检查督办，增强工作执行力。将不适用烟叶田间处理工作纳入环节检查和月度考核的重点内容，分级制定工作目标，按月开展检查考核，

。　　　三是重视考核整改，抓好事后评议。将“两项工作”评议考核按百分制实施，同步纳入绩效考核，并将评议结果在一定范围内及时公开。同时加强检查督办机制，针对

;决定从提高员工思想认识，明确各中心管理站和机关科室职责，严格检查督办和层层把关负责等方面入手，认真对照国家局制定的现代烟草农业检查验收方案，

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