烟草在线—吸烟有害健康！

发展，努力创建学习型、服务型、创新型组织，为企业持续健康发展提供可靠人才保障。　　　会上，公司各分管领导分别就分管工作作出安排，相关部门负责人就

用水，确保培育高茎无毒适龄壮苗，按节令完成移栽工作；三是加强合作社建设，特别是省级达标综合服务型合作社建设；四是加大优化烟叶结构

烘烤的试点；紧紧抓住基地单元这一载体，更高水平地推进现代烟草农业建设；加强复烤企业标准化管理，打造优秀打叶复烤企业。　　四要积极推进综合服务型

;严格按照“三个依法”和柔性执法工作要求作，切实转变执法理念，规范执法行为，重塑价值导向，实现行政执法由“管理型”向“服务型”转变，

示范区和综合服务型合作社两个亮点，实现亩均单产2.8担以上、亩均产值3500元以上、烟叶收购等级质量达到国家局、省局、市局考核要求。　　通过此次讨论会，各烟站（

、服务型、创新型组织，为“卷烟上水平”提供发展动力；要深化经常性思想政治工作，为“卷烟上水平”提供政治保障。　　省局（公司）销售处

、可操作性强的建议纳入考核表。　　三是加强学习，提高素质。围绕学习型组织、服务型组织创建工作，南城烟草以争先创优为重要抓手，由公司组织并制定学习培训计划

;切实转变执法理念，规范执法行为，重塑价值导向，实现行政执法由“管理型”向“服务型”转变，确保执法过程廉洁清正。　　三是监督检查到位。在内部

的压力，积极主动应对，变压力为动力，释放正能量；二是要通过对服务创新的实质性探索实践，积极促进向服务型制造的转型；

，畅通上下沟通的渠道，凝聚后发赶超的力量，为推动“四型机关”（学习型、创新型、服务型、效率型）建设，实现行业持续健康发展奠定

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