烟草在线—吸烟有害健康！

个性化定制生产线和平台的建设工作；要自觉坚持选人用人“四凡四必”，坚持立明规矩，破“潜原则”，引导全体员工成为终生学习并具有高度执行力的自我管理

等提供了宝贵的金点子。　　会议最后，甘明副经理进行了总结，认为针对2017年上半年存在的困难，各单位应树立“三个意识”—规矩意识、数据意识、服务意识。还

；各烟站结合自身实际，查摆问题，狠抓落实，转变工作作风，提高工作效率，旨在全面打好烟叶烘烤攻坚战。　　一是定规矩

;严格按照“三严三实”标准要求自己，改进工作作风，提高办事效率，在日常工作中作风过硬、律己修身、公道正派。　　二是树规矩，进一步加强员工

。全体领导干部、各级党员要以“两学一做”为抓手，加强自身政治修养、树立大局意识，做讲规矩、守纪律、作风正、工作实的典型模范。　　六是依托绩效考核，推进目标

红线。引导全体员工进一步加强对卷烟规范经营相关规定的学习，领会精神实质，增强规范经营意识，树立规矩守红线意识，切实筑牢规范“防护网

物资采购《廉政责任制度》和《考评问责制度》，着力构建重点领域“不能腐”的监管机制。　　一是把规矩立起来。《廉政责任制度》明确公司主要负责人、分管领导以及综合管理、招标采购、项目实施

，严格执行中央八项规定精神，把纪律和规矩挺在前面，巩固深化巡视整改成果；调动干部职工积极因素，着力抓好经济运行和安全稳定各项工作

的要求。　　会议指出，公司出国（境）人员要坚持把纪律和规矩挺在前面，突出“四严”，即严明外事纪律，严格责任主体

等工作紧密结合，严格落实“三会一课”等党内规章制度，着力在抓好党员思想教育、严明纪律规矩、落实监督责任等方面下功夫，落实好全面从严治党各项要求，

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