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队伍的能力和素质。　　制度明确规定：1、参考人员，即市公司营销中心全体人员（含电访），各营销部部长、副部长、市场经理、客户经理

中层干部队伍能力素质建设及交流调整的重要依据。　　

”，深入开展服务型基层党组织建设工作，通过引导员工创先争优，努力实现党风廉政建设、服务营销工作、市场专卖监管、队伍能力素质、企业内外形象等各项工作有效提升。

激励措施，实现个人考核与科室考核既有所区别，也有所联系，强化各科室负责人带队伍的能力。　　四是加强学习，加强互动，促进学习能力

;干部队伍能力作风建设有序推进。　　“八项原则”分别是：坚持围绕中心、服务大局原则；坚持标本兼治、综合治理的原则；坚持抓住关键、重点突破的原则；

”，遇事多商量、办事讲程序、处事重原则。　　三是坚持开门接访。围绕加强干部队伍能力作风建设，深入开展“三解三促”活动，并通过意见征集表、召开座谈会、设立意见箱等方式

，作为推进企业发展的突破口，抓好做实，为全面建设现代烟草提供坚强保证。　　化解矛盾促转变。认真贯彻落实市委《关于加强干部队伍能力作风建设的意见》，加强领导

　　烟草在线高邮消息　　今年以来，江苏高邮市局（分公司）以创先争优和干部队伍能力作风建设活动为抓手，全面掀起学习读书热潮，

　　烟草在线高邮消息　　近日，江苏高邮市局在深入推进专卖执法队伍能力作风建设上台阶的活动基础上，迅速出台“四整顿”措施，进一步规范作风建设；

契机，积极搞好办公楼院卫生管理，同时结合干部队伍能力作风建设活动，开展员工文明素质教育，大力提倡文明待客、文明服务、文明用语，提升

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