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队伍建设：　　“五度”即：敬畏度，对党、对组织有敬畏之心，对群众有敬畏之心，对权力有敬畏之心，对法律法规有敬畏之心

和国家法律的红线，做廉洁自律的“清白人”。　　二是要谨慎用权，不能公权私用。领导干部要存有“权为民赋”的敬畏之心，牢牢谨记手中的权力来自人民的赋予；要

;“见贤思齐，见不贤而自省”，做到敬畏权力守底线、敬畏群众不忘本、敬畏组织不自大，慎始慎独慎微，正确看待监督，积极欢迎监督，

党员干部要警钟常鸣，常思贪欲之害，常怀律己之心，自觉地敬畏法纪、敬畏权力、敬畏群众，不敢、不想、不能越底线、闯红灯、踩雷区、触高压，

九条要求的贯彻执行，是对广大党员领导干部的不断教育和爱护，全区行业各级领导干部要在思想上警醒、行为上警觉，敬畏组织、敬畏纪律、敬畏法律，严格遵守

、违法处罚等方面都做了重大调整，需要我们认真学习和领会，在今后的工作中，更加“敬畏生命、敬畏法律、敬畏监管”。希望通过本次培训能学有所思、学有所获、学有所用

第一步。上好入职思想课。车间围绕“角色转变、快速适应、发挥优势”等方面，为新员工讲授入职思想课。新员工要始终保持敬畏与谦卑之心，在工作上发挥“新手”优势，勇于突破

：酒驾醉驾危害极大，广大干部职工要从案例中吸取教训筑牢”喝酒不开车，开车不喝酒“思想防线，切实增强纪律观念和法治意识，做到知敬畏

，心中有戒，敬畏纪律、敬畏规矩，追求道德“高线”、远离纪律“底线”。　　三是加强作风建设。党支部每月度组织专人对支部党员的工作、学习进行检查，完善

，时刻绷紧安全之弦，时刻敬畏安全、敬畏生命。　　二是开展一次法规学习。利用班前学习时间，组织干部职工学习《安全生产法》《消防安全法》《道路交通安全法》等相关

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