烟草在线—吸烟有害健康！

和要求，落实“担责任、提素能、转作风”，大力发扬专卖管理条线敢于啃“硬骨头”、善于打硬仗的优良传统，全面推进专卖管理转型升级，做好跨部门执法协作

了两家巨头30天的时间准备进行辩护。　　控吸联盟的法律主管driana Carvalho说:“让国际总部也承担责任是非常重要的。他们从巴西的业务中获利，也一直对巴西子公司行使控制权。”

考评体系，实现工作“层层传导压力、人人分担责任”；促进考核导向由结果导向型转向过程与结果并重，强化阶段性工作进度考核要求，确保工作进度和目标任务

。　　红塔集团有关领导要求相关部门，要认清形势、咬紧牙关，在困境中勇担责任；要强化责任，扎实工作，全力抓好过程质量管理；

天到周，引导客户经理为主体，主动承担责任，传导销售压力，确保每天每周销量目标的完成，力争月度销量目标的实现。二是紧盯市场销售状态

，制定考核激励制度，营造“人人有目标、人人担责任”的工作氛围；三要强化设备管理，将提升设备效率作为重点目标进行提升改善；四要高

各项工作的落实，履行好支部职责，发挥规范管理、审计、财务部分的协调配合作用，加强信息共享，齐抓共管，分担责任，为完成党组

。加强学习，讲政治、守规矩，不折不扣贯彻执行上级要求。二是转变作风、敢于担当。切实转变工作作风、生活作风，破除怕担责任的思想，树立勇于担当的意识

三实”的要求。带头进行自我剖析、自我批评，开门见山、直奔主题，认真找问题、深入挖根源、勇于担责任，既从工作中找问题，更从党性上找差距。与会

，深入挖掘市场潜力，把企业的发展与地方经济建设紧密结合起来，勇担责任使命，依法纳税，诚信纳税，全面完成年度税收任务

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