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进行认真考核。考核采取自查、部门总结、组织全体干部职工测评的方式进行，对考核优秀的部门进行奖励。　　四是注重学习教育，提高防腐免疫力。认真开展经常性的加强党内监督、预防

思想道德防线，自觉做到在是非面前有识别力、在诱惑面前有抵制力、在警示面前有自省力，增强拒腐防变的“免疫力”。　　行动上亮起“高压线”。每到岁末年初、节日临近之时，

;对新提拔人员上岗前进行一次反腐倡廉警示教育，为他们打好“预防针”；由县局党组成员集体或一对一地进行一次恳谈，提高新提拔人员“免疫力”。　　二是加强群众有

，营造良好的政治氛围；坚持把反腐倡廉纳入学习教育总体规划，集体廉政谈话与观看反腐倡廉警示片，不断夯实思想政治基础，增强政治“免疫力

。　　二是“讲廉”。邀请县委、县政府、县党校专职讲师亲自讲解，聘请行业内兼职廉政信息员进行专题辅导，多种形式宣讲廉政法规，提高各级人员“免疫力”。　　三是“展廉

廉政“预防针”，增强了干部职工“免疫力”。　　三是建立廉政风险防范机制。针对排查出的廉政风险，按照党风廉政建设责任制的要求，明确廉政风险防控的责任领导

，时刻按照行业标准要求自己，牢记宗旨意识，增强自律意识，不断提高反腐倡廉的自觉性和自身免疫力。

相结合”的执法原则，给零售户打好“预防针”，增强“免疫力”，武功县局坚持每两月举办一次零售户法律法规培训活动，培训方式不拘一格，有

、学中干，培养干部职工的责任意识、公仆意识，增强防腐“免疫力”。　　二是完善制度激励。制定和完善了首问负责制、限时办结制、服务承诺制、一次告知制等7项规章制度，

求，坚持“四点”，强化廉政文化阵地建设，不断增强党员干部的思想免疫力。　　一是宣传倡廉。通过定期出版廉政文化专栏、发放廉政文化资料、集中收看廉政教育片、设立“廉政书架

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