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烟草在线重庆消息 8月5日，动力车间迎来了今年第一批见习的8名新进员工，车间对其进行了安全教育培训。
培训的内容包括动力车间生产概况、工艺流程、主要设备特点、本车间危险区域、相关安全制度和应急措施以及安全标准化建设的情况等等。通过一系列的安全教育培训，使新进员工对动力车间的有了初步的认识和了解。同时，增强了新进员工的安全意识，使他们认识到安全在实际工作中的重要性，为他们将来在新的工作岗位上更好的工作打下了良好的安全基础。
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烟草在线团风消息 8月2日，湖北黄冈市烟草公司“135”工作小组专家来到团风，对该县烟草客户经理进行培训。
湖北中烟黄鹤楼学院律乃月培训师以卷烟零售客户经营店铺为课堂，现场讲解“135”工作法，指导客户经理和客户依据工作流程进行互动演示。通过五个步骤演练，排解了客户经理为客户干什么，怎么干才最好的疑问与困惑。
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8月3日，贵州省遵义市正安县烟草分公司会同正安县仡乡金叶种植农民专业合作社，组织开展了谢坝基地单元烤烟专业化分级技能培训，来自市坪、谢坝和流渡三个乡镇种烟大户、分级队长和分级工共80多人参加了培训。
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烟草在线榕江消息 为提高各级管理人员和员工对对标管理的认识，营造全员参与的气氛，扎实推进对标管理工作，贵州省榕江县局（分公司）制定了对标培训计划，并于8月1日开展了第一期对标管理培训。
培训内容阐述了对标基础知识，生产和发展背景以及对标管理的实施步骤，分析了对标管理与质量体系管理的关系，组织学习了《榕江县烟草专卖局（分公司）2011年对标工作实施方案》，明确了各项对标指标内容以及深入推进对标管理工作应该把握的工作方向和关键点。
会上，县局领导提出了四点对标管理工作要求：一是要切实提高认识，对标管理小组要按时召开工作例会，按计划开展对标管理工作培训。二是要精心策划，对比标杆，认真寻找差距，严格按照对标管理实施步骤
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烟草在线西畴消息 为提高预检、收购人员的烟叶收购理论基础知识和分级技术技能，确保全县烟叶收购工作顺利进行，云南省西畴县认真组织开展了2011年烤烟收购人员培训工作。
培训会于7月25日至7月28日在县烟草分公司进行，全县90名烤烟收购人员参加了培训，并邀请州公司烟叶生产技术中心李代贵、张明两位同志对收购理论基础知识进行讲解及实际指导。培训会采取多媒体教学及烤烟实物样品学习的形式进行教学，以理论学习为基础，注重理论与实践相结合，努力提高学员的实践技能。通过对烤烟42级国家标准的培训学习，学员基本掌握了烤烟国标、分级扎把和入户预检的理论基础及技术业务知识。培训会以考试的形式对培训成果进行了验收，共有79人参加考试，及格78人，不及格1人，最高分92.75分，最低分53.5分，总体成绩理想。
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烟草在线广丰消息 为锻炼全厂管理人员全方位、多角度思考问题的能力，提高有效沟通，激发团队创新，7月28日至29日，江西中烟广丰卷烟厂举办了一期“六顶思考帽”专题培训。部分中层干部及专业管理类青年后备人才共60余人参加了培训。
“六顶思考帽”是一种先进、科学、高效的平衡思维的方法，以六顶颜色不同的帽子做比喻，把思维分成六个不同的方面。它的主要功能在于为人们建立一个全面思考问题的模型，最终获得全方位的思维过程。培训中，外聘讲师深入浅出地讲解，让大家真正认识到“要如何去思维，怎样才是正确思维”的重要性，旁征博引的生动实例和分组PK、测试体验的互动环节，更让大家领略了六顶思考帽这种全新的、特别的思考方式的魅力。
培训结束后，全体参训员还进行了考试。
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会上就如何把握好今年的收购等级线，该站根据国标仿制好收购样供学员学习，主检解释各等级收购限度，结合文字说明，要求各位学习在实践中分清等级界线，做到服务好烟农，把烟农利益放在首位，真正做到不浪费烟农一片叶，通过收购来推动下年烟叶生产，为今后烟叶收购打牢基础。
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烟草在线金沙消息 当前，行业信息化进入了全方位、多层次推进的深入发展阶段，企业在管理和控制中应用信息化技术和手段成为必然趋势。7月28日，贵州省金沙县烟草专卖局第一期信息化管理培训班在六楼会议室拉开帷幕，禹谟基地单元的50名干部职工参加了此次培训。
培训的目的主要在今后的工作中能学以致用，由于基层员工年龄偏大，对于电脑的操作较为缓慢，为彻底改变禹谟基地单元大部分技术员不会操作电脑、跟不上信息化管理需要的现状，贵阳大森公司根据员工的现状，针对性的制作教材，从电脑最基本的操作以及信息录入等程序进行详细的讲解，参加培训的技术员个个认真听讲，一边详细记录笔记，一边学习电脑的基本操作流程。通过对计算机基本知识、文字录入、文档编排、表格制作和网络应用等电脑操作基础知识掌握，使基层干部员工认识到电
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烟草在线夹江消息 为加强工商协同，进一步提升娇子品牌在乐山烟草的影响力与号召力，提高零售客户的综合素质，7月22日，四川夹江营销部携手川渝中烟，共同组织100名零售协会代表在夹江营销部四楼会议室召开客户培训会。
培训会上，培训老师结合当前烟草市场实际情况，采用营销理论和典型案例结合的方式，以生动幽默、活泼有趣的语言进行授课，重点围绕如何转变经营思路、如何提高盈利能力、如何培养“娇子”品牌等客户关心话题，展开了积极的探讨与现场互动。整个培训现场气氛活跃、效果良好。经营户一致表示，此次培训拓展了思路、明确了责任、树立了信心，将以更加精诚合作的态度，与烟草公司和川渝中烟共同培育娇子品牌，谋求共赢。
通过此次培训会，使得卷烟零售客户增强了品牌培育的信心，对卷烟零
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烟草在线红云红河消息 为进一步提高红云红河集团党建、党风廉政建设工作整体水平，提升集团党务和纪检监察人员的综合素质，7月18-21日，红云红河集团在庆来学校举办了党务暨纪检监察培训，来自集团机关党委和各生产厂党委的党务、纪检部门负责人、总支（支部）书记共60余人参加了培训。集团党委副书记、纪委书记代伟出席了开班典礼并做了动员讲话。人力资源部部长罗建华、党群工作部部长唐敏、纪检监察部部长唐会弥等也参加了开班仪式，并为集团党风廉政信息员颁发了聘书。
红云红河集团党委副书记、纪委书记代伟向参训学员表示了衷心的祝贺。他说，这次培训是在集团上下全面推进创先争优和“讲责任、讲效率、讲奉献”活动，深入学习杨善洲精神，扎实推进改革，全力完成品牌发展目标和年度工作目标的新形势下举办的，培训是一次业务学习的机会，也
