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转变方式 优化结构(下)
,合理安排种植面积;
严格执行
“控制总量、适度从紧”的烟叶工作方针,把好落实面积、分解计划、安排物资和育苗、供苗等关键环节,按照下达收购计划层层分解
如何推进烟草企业质量管理体系建设
,要
严格执行
考核制度。按考核方案对各部门或员工的工作进度、质量进行严格考评,对没有完成工作进度或未达到岗位质量目标的人员,按规定进行处罚,对表现优秀
一个劳动者的足迹(图)
的效果。设备的保养是设备管理的重点,他们
严格执行
“清洗、润滑、调整、紧固、防腐”十字作业法,做到日常保养与专项保养相结合,不拖不欠。设备出现不可预测的突发故障是
完善质量保障体系 实现质量管理上水平
时限;完善质量信息沟通机制,加强生产过程信息沟通的及时性。 4、完善《不合格品管理办法》与不合格品控制工作流程,
严格执行
不合格品控制要求,对
建立烟农综合评价体系的思考
选择种烟农户,整合烟农基本队伍,提高烟农队伍结构,
严格执行
烟叶产购合同。 1.1设定资格条件 种烟农户应具备7项基本资格条件:年龄25—55岁
行政执法与刑事司法的衔接
。四是
严格执行
互联网涉烟活动监管相关规定,坚决堵住网上销售假、私卷烟的渠道,打击利用互联网和物流运输销售烟草专卖品违法犯罪活动。五是强化行政执法与刑事司法的衔接
创新机制强化培训打造高素质执法队伍
中
严格执行
两人以上执法,亮证检查,用语文明,统一着装,佩戴徽章;在案件查处中,严格按照《咸阳市局专卖监督管理案件查办
“四求先行”推进上水平
管理的重要性,要通过运用信息化手段来提高预算编制的准确性,提高预算编制的科学性和针对性,增强
严格执行
预算的自觉性。 扎实推进两个体系贯标工作。一是推进
关于基层烟叶生产技术队伍建设的几点思考(表)
,才能增强实效性;三是绩效考核必须
严格执行
,才能真正起到警示、提醒、防患未然的作用。 持续推进素质教育,提高烟叶从业人员的综合素质是引入激励机制
构建市级局烟草惩防体系的几点探索
严格执行
制度。如在全市系统烟水配套工程项目中严格按工程招标程序进行公开招标,纪检监察部门全程参与,做到领导不插手、不干预,确保实行“阳光操作”。 三是
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