烟草在线—吸烟有害健康！

积极投入到各项工作中。　　早上8点整，签到表整齐地摆放在指定位置，机关干部职工陆续报道、上岗，无一缺勤，各乡镇烟叶工作站烟技员更是从正月初六就

标准化一级达标企业的创建；“两项验收”是对企业专业安全评估工作和安全基础设施建设情况的验收。“三类考评”是对安全标准化提升三年行动的中期考评、对各单位管理人员持证上岗和专业达标情况的督查

开展安全隐患排查防范知识宣传工作，维护社区安全稳定。　　五、重点关注货物资金安全。落实专人负责卷烟临时仓库的安全管理、严格执行自营店夜间值班、发货日双人上岗的管理要求，

收回驾驶员上岗证，3年内不得驾驶单位公车，造成严重事故的解除劳动合同；三是随车人员对驾驶员酒后驾车、违章驾驶等行为负有监督、劝阻义务，要对驾驶员

;对新提拔人员上岗前进行一次反腐倡廉警示教育，为他们打好“预防针”；由县局党组成员集体或一对一地进行一次恳谈，提高新提拔人员“免疫力”。　　二是加强群众有

数据分析的准确性。二是适当调整专卖人员权责，促进案件处理能力提升。形成案审人员上岗制度，推动案件侦办、审理队伍进一步专业化，形成“专业导向、终身负责”的案件审理

收购工作中，规范烟叶收购流程，实行点长、等级主检县内异地交换上岗，向外县聘请验级员的举措，杜绝了“人情烟、关系烟”，构建了良好烟叶

应会、熟练操作，培训考核不合格的不能上岗，确保新卷烟物流配送中心顺利试运行。预计试运行持续一个月，运行稳定后将正式投入生产使用。

加强特种设备运行安全管理。认真落实锅炉等特种设备的定期检验制度，保证特种设备操作人员持证上岗、规范操作。　　五是认真开展安全检查。公司安保部重点加强隐患排查整治的管理，除

，该市各收购站提前将烟叶收购流程、收购标准、收购纪律、岗位职责、收购价格、收购人员、举报电话等上墙公示。严格实行持证上岗、挂样收购，坚决杜绝人情烟、面子烟，让烟农在公平

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