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开展了“廉政文化月”等廉政活动，继续推进“廉洁文化进基层服务站”，筑牢了干部职工拒腐防变的思想防线。　　二是抓制度建设，确保廉政工作扎实推进。以监督制约权力

、无私奉献的高尚情操，提高机关干部的廉政修养；三是进基层服务站，在各基层服务站建立文化墙、文化室，及时更新不同时期的文化内容，

检查结果，并由各单位相关部门负责人签字确认，敦促被检查单位及时整改。　　检查期间，检查组还对各单位“廉政文化进基层”建设情况进行了参观与了解，为

，结合行业实际，开展了道德讲堂进企业，学模范谈体会、“低碳环保、绿色出行”倡议等活动；进基层，“创建基层满意站部所”、“感恩”优质服务

;提高生产组织水平，搞好优秀基层站点创建工作，开展好“八大杜鹃”进组织、进基层、进村寨活动。要在“烟叶原料上水平”的保障工作中大显身手，体现自我。　　市局

，增强了党员干部对党的思想信念，提高了党务工作水平。　　7月4日，县分公司机关支部组织全体党员进基层，帮助烟农打顶抹芽，为烟叶

，扩大宣传范围和效果。　　二是注重走向社会基层。开展法制宣传进基层活动，深入到城镇街道、新农村及法制广场，悬挂宣传横幅，设立宣传站点，

之风吹进社会的每个角落，渗透到人们日常生活的各个方面，使廉政观念入脑入心。　　三是与娱乐性精神文明创建有机结合。通过积极开展全市系统红歌献给党、文明礼仪进基层等生动有趣

、红歌献给党、社科知识大篷车暨文明礼仪进基层等生动有趣的精神文明创建活动，做到寓教于乐、寓教于理，起到潜移默化、润物无声的作用。　　四是与教育性长效机制建设融会贯通。制定

抽调人员，聘请专业人士进行编写，该工作在2011年12月底完成。　　“六进”即廉政文化进机关、廉政文化进基层、廉政文化进窗口、廉政文化进家庭、廉政文化进岗位、廉政文化进项

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