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部分零售客户开展星级评定宣贯培训会。培训对小组和终端星级评定方法及结果应用进行了详细的讲解，对影响评星的因素进行了重点强调，并帮助客户算好“两本账”，即守法
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为积极推进全省卷烟市场化取向改革成果宣贯落地工作，营造全员参与、全员推进的良好工作氛围，确保改革工作在我市顺利开展。
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烟草在线抚州消息 为进一步推进企业文化建设，增强企业文化的“软实力”，11月16日，江西抚州临川区烟草专卖局召开了一场别开生面的企业文化宣贯培训班。整个培训围绕市局提出的“责任至上，笃行有为”为中心，就临川烟草乃至抚州烟草企业文化所起的作用、企业文化内容及其内涵、临川烟草企业文化开展形式以及对各个部门、各个岗位的要求等多个方面展开。
通过培训，所有参培人员对临川烟草企业文化“责任•笃行”有了更深入的理解。同时，也明确了自己肩上的重担，清楚了自己的职责，更是纷纷表示要以自己的行动践行“责任至上，笃行有为”的文化理念，主动配合开展好企业文化建设工作。本次培训取得了圆满成功，达到了预期的目的。
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烟草在线乐山消息 自7月13日启动安全标准化建设工作以来，金口河区局（营销部）开展了多种形式的宣传教育活动。7月27日，四川金口河区局（营销部）再次组织职工认真学习了国家局颁布的《烟草企业安全生产标准化规范》（YC/T384-2011）和省、市局（公司）下发的《关于开展安全生产标准化建设的通知》，使全体职工进一步明确了开展安全生产标准化建设的目的意义、工作目标、方法步骤和基本要求。
为切实推进安全生产标准化建设，会上，区局（营销部）成立了安全标准化建设工作领导小组，由局领导任组长，各部门负责人和安全管理员任成员。局领导陶伟强调指出，安全生产标准是安全生产法律法规体系的重要组成部分，是保障企业安全生产的重要技术规范
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6月4日，贵州黔东南州局（公司）在黎平举办第五期《员工手册》及社会主义核心价值观培训宣贯。培训由州局（公司）政工科负责人主持，由罗富明等三位内训师授课。
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，扎实推进企业标准的宣贯和培训，该厂举行了本次标准化知识抽查考试。考试按各部门人员总数10%比例抽取，由各部门随机分层抽样，涵盖各部门重点岗位。据了解
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;确保使用的记录表格均为最新版本。
四是制定出切实可行的宣贯培训计划。要求各部门对识别适用的企业标准制订出本部门标准宣贯培训计划，并在规定的时间内报至人力资源管理部门。标准宣贯培训结束
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，确保使用的记录表格均为最新版本。
四是制定出切实可行的宣贯培训计划。要求各部门对识别适用的企业标准制订出本部门标准宣贯培训计划，并在规定的时间内报至人力资源管理部门。标准宣贯
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生物防治的手段“以虫治蚜”。具体工作中，抓好了“三个强化”。一是强化宣贯培训。县、点、网格在田管阶段层层开展技术培训，将绿色生产的理念全面宣贯培训到户，确保技术标准
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，4月22日全面完成移栽，移栽进度同期提高了18.9%，较去年提前了4天。一是强化宣贯培训。县、点、网格层层开展小苗移栽技术培训，将移栽技术要点全面宣贯培训
