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要善于运用移动互联网做培训

2015年12月09日 来源:烟草在线 作者:王海军
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  烟草在线专稿  近日,红塔集团烟叶原料党支部开展了一种新颖的党建培训活动,他们利用微信,搞了一次以“让学习成为习惯”为主题的在线知识抢答。这也是该支部开通微信群后,为打造好“指间上的党建”开展的一次党建知识教育活动。他们设置了30道涵盖了党的基础知识、廉政文化、安全知识、法律法规、时政等内容的抢答题,据说支部全体党员响应非常积极踊跃,气氛也很热烈,原因就是培训方式的新颖便捷。

  时下,随着3G、4G网络的持续优化和普及,移动互联网设备已是现代人新的生活空间和最紧密的生活工具。移动互联网设备联网化也在最大程度地实现信息传播的即时性、移动性和社会性。换言之,移动互联网设备既是贴近我们生活,又能最有效地弥补企业信息系统沟通上的缺陷。因此,以移动互联网设备为手段展示传播企业文化,普及专业知识,让员工在传播创新执行中发生质的飞跃,让更多不同岗位的员工随时随地掌握自己所需要的知识,从而实现员工综合素质的全面提升,已是我们必须要掌握和运用的有效手段。

  移动互联网设备之所以成为企业文化展示传播及知识培训教育的有效手段,是因为其具有以下优势:

  一是移动化的优势。随着移动互联网时代的到来,我国拥有智能手机人数将越来越多,截止2014年,我国拥有智能手机人数已超过5亿人,超过中国总人口的三分之一。智能手机的迅速发展,已为培训移动化奠定了坚实的基础。

  二是碎片化的优势。在愈加忙碌的社会和工作环境重压下,成年人已很难有大块的时间和平静的心情去进行系统化学习。所以,见缝插针式的学习方式已成为目前人们最主要的获取知识的方式,而移动互联网设备基于其便捷性很好地满足了人们利用边边角角时间进行学习的需要。

  三是游戏化的优势。移动互联网设备以其游戏化的培训内容可激发出人们对学习的兴趣,从而使学习变成一种主动,其效果远胜于传统的培训方式。

  四是社区化的优势。如果把一个微信群比作一个社区,那么微信群中的某一项活动就会影响到群中人们的行为,这一点是毋庸置疑的。所以,以移动互联网设备建立微信群进行文化展示、信息传播、知识普及,能够更好更有效地影响到微信群中的个体。

  红辽公司羽毛球协会有个微信群,其中一位会员经常在群中放上一段羽毛球教学视频,时间很短,但其他会员看视频的热情很高,因为在吃饭前看一下,吃完饭后就能直接在中午的羽毛球运动中进行实践。这位会员的羽毛球知识普及,很好的诠释了以上移动互联网设备知识普及的优势,而这个优势也促进了会员之间水平的提升和技术的交流。

  目前,很多企业都认识到运用移动互联网做培训的实用性和有效性,诸如国家电网、中国银联等企业也都进行了利用,他们利用移动互联网这个传播平台的巨大能量传播企业文化、培训信息,员工也通过这个平台反馈培训效果、意见和建议,达到了良好的互动沟通目的,从而使培训更具针对性。利用移动互联网进行培训是培训方式的一种创新,但这种创新第一时间就得到了所有参与者的认同,所以下一步我们要做的,就是尽快去利用、去完善。

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