烟草在线专稿　　一年一度的安全生产月又开始了，各个单位又照例忙开了，学习培训列了个详细计划，安全检查列了个日程，安全制度也按要求做了一番更新，可以说哪个单位都不想发生安全事故。对安全工作高度重视这句话也不假，问题是这边轰轰烈烈开展安全活动，这内部还是会出现各式各样的事故，特别是车辆的事故，叫人防不胜防。以前做得再好，冷不丁地出现事故，现在只能得零分。安全事故有着很大的偶然性，就是天天讲天天说，如果听者无心，讲得再勤也是“春风过驴耳”，这边进那边出。

　　安全的重要程度，无论强调到怎样都不为过。因为人命关天，一旦出事，轻则伤筋动骨，重则有性命之虞。我在想，每年开展这么一次安全生产活动月活动很有必要，但是如果安全管理力度仅限在安全活动月中加强，仅限于安全活动月中表现安全管理的林林总总，这多少有点形式主义不说，这取得的效果能维持多长时间恐怕也说不清楚。我们不妨好好地反省自己，在“重于泰山”的安全工作上，我们有多少工作是脚踏实地的？

　　其一，是不是仅将安全挂在嘴上？

　　单位领导大会小会都讲安全，显示了高度的重视程度。一旦上级开了会，或者哪里发生了重大事故，更是层层开会，个个讲话，表明决心，立下军令状。可是过了这阵以后，警惕性下降，有关规章又抛掷脑后，原来怎么办还是怎么办。开展的安全检查有没有马观花之嫌？有没有做给上级看的做秀成分？真的要好好反思一下！

　　其二，是不是仅将安全写在纸上？

　　无论到那个单位，但凡安全工作的文件、规定规章都能装订成册。只要上面来一个文件，往往便照葫芦画瓢发一个文件，装进安全管理档案；有时也制定这操作规程，那管理细则，但所有这些文件、规程、细则能否得到落实、有什么用处，问问基层一线的员工恐怕知道的不少，熟悉的不多。扪心自问，规章制度再多，如果不用心去落实，岂不是将安全管理写在纸上？

　　其三，是不是仅将安全贴在墙上？

　　每个行业每年、每季度都要进行若干次专项安全检查，烟草行业也不例外，这仅是一种手段，目的是促使各单位真正将安全工作入脑入心，整改隐患到位。但还是有单位“平时不用功，临时抱佛脚”，对于安全检查、安全整改仿佛是上级要我做似的，被动应付式安全管理习已为然。特别是每年“安全生产月”一来，基础工作薄弱的一些单位如临大敌，没文件的补文件，缺制度的编制度，能叫检查组里里外外挑不出毛病，可是有什么用呢？制度是装在文件盒里的、贴在墙上的，又有多少次拿出来认真学习的，有多少管理者和员工心里都有数，又有多少前学后忘记性不好的人，没有统计过！最典型的就是等过了这阵子，就又恢复了平静，一切还是外甥打灯笼——照旧！

　　如果安全工作也讲形式主义，那是很危险的！如果不将安全工作真正地放在“心”中。等到干起活来，这些东西就统统抛到了脑后，我行我素禁而不绝，违规陋习告而不别，这难道不是众多安全事故产生的重要原因吗？

　　安全工作得了满分不是目的，追求零事故才是目标。当然，安全工作从来只有满分，不允许有不及格者，更不允许有高分低能者。该说的话还是要说，该开的会还是要开，该下的文还是要下，关键是最终要靠扎扎实实的行动去落实，去整改、下真功夫，要不然还不知有多少血的教训来汲取呢！