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烟草在线大方消息 8月12日，贵州大方县烟草专卖局（分公司）组织开展薪酬体系培训。毕节市局（公司）人事科，毕节市烟草商业劳动用工分配体系咨询公司项目负责人分别作培训指导。
薪酬体系培训，着重讲解毕节市烟草商业薪酬体系制度，劳动用工分配制度，职业晋升通道等内容，解答调查问卷反映的共性问题，现场对职工提出的问题进行答疑，帮助广大干部职工了解薪酬的构成情况，指出大家对“同工同酬”的理解误区，同时解答为什么工作、凭什么拿工资、如何多挣钱的问题。
培训指出，薪酬与单位目标任务紧密相连，需要树立正确的薪酬观，找出薪酬差距，正视差距，形成比、学、赶、超的氛围，激励干部职工朝着理想的薪酬努力，传递正能量，在为企业创造更多价值的同时赢得应有的回报。
县局（分公司）领导班子，副股级以上人员及员工代表等60余人参加培训。
廉心清风 筑未来沐黔烟 贵州烟草商业廉洁文化建设专题
