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内蒙古区局(公司)部署对标工作新要求

2014年06月20日 来源:烟草在线内蒙消息 作者:班晓华
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  烟草在线内蒙消息  近日,内蒙古自治区烟草专卖局(公司)召开2014年第二次对标工作分析会。对全行业商业企业的对标数据进行排序,将全区对标指标全行业对标指标进行对比分析,在深入查找了存在问题及其原因基础上,提出了下一步的改进措施和工作要求。

  内蒙古区局(公司)强调,下一步要继续按照区局(公司)“坚持一个中心,确保两项目标,保持三个稳定”总体工作要求,把对标作为推行精益管理的重要抓手,充分发挥对标的引领和导向作用,提高对标工作的全面性。

  一是加强管理创新,提升效益水平。以精益管理为抓手,充分挖掘内部潜力,落实降本增效,积极向管理创新要效益;探索企业向管理要效益的新方法、新模式、新途径,进一步降低成本费用、提高效率;不断加强货币资金管理,努力实现货币资金保值增值。

  二是扎实推进精益管理,努力实现降本增效。按照国家局开展“精益十佳”创建活动的要求,以课题研究为载体,以精益物流、精益营销为重点,全面推行精益管理,在控制费用、精心培育品牌、准确市场需求预测、提高客户满意度等指标内容方面有明显提升,真正把精益思想、精益方法、精益组织、精益流程、精益目标融入企业管理的全过程。

  三是加强物流成本管理。通过建立起“自主运行、单独核算、成本责任、精益管理”的物流非法人实体化运作模式,提升全区烟草物流管理水平,降低物流管理成本。强化成本管理意识,采取有效措施,提升物流可变成本控制力,力争可变成本同比有所降低。

  四是对比标杆,查找差距,不断改进提升。对标工作是精益改善的源头和发起点,各单位要认真分析数字背后的原因,真正明确向先进单位学什么、怎么学、怎么改、怎么提升。要关注指标的构成要素,切实加强过程管理,认真梳理工作流程,切实解决企业存在的实际问题,把指标水平改善建立在管理水平提升之上。

  五是依据实际确定标杆,科学合理对标。各单位根据本单位实际确定标杆,依据确定的标杆值进行对比分析,找出差距及存在问题,深入挖掘差距背后的原因;采取科学合理的对标分析方法,分解细化指标,在分析的深度上下功夫;对每项指标包含的内容和可提升的潜力全方位进行分析,科学确定提升目标,使每项指标能够不断提高,持续改进,促进企业基础管理水平整体提升。

  六是以例会制度为纽带,有效推进对标工作。通过召开对标分析例会,进一步形成上下联动的立体式工作态势;通过听取各部门对开展对标工作的建议和做法、工作中的困难和不足,在统一思想提高认识的同时,以过程分析为手段,剖原因、找差距、查不足,为下一步工作持续开展提供有力保证。

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