烟草在线睢宁消息　　为了进一步树立烟草行业良好的社会形象，江苏睢宁县局以提高员工素养、改进工作作风、提升案件经营审理效果为主题，扎实开展“四抓四促”活动，精心打造风清气正、高效廉明的工作环境，促进县局整体工作上水平、走前列。

　　一是抓学习促提升。积极推进“学习型烟草”建设，坚持做到：“一日一读”要求全体员工自己制定合理的学习计划，挤出时间进行自我学习相关的业务理论知识，并认真做好学习笔记，联系实际的书写心得体会；“一月一学”，确定每个月进行一次干部职工集中培训学习，通过领导带着学、专家讲座、业务讲坛、道德讲堂等方式，提升全体干部职工的综合素质，提升工作的整体质量。

　　二是抓作风促规范。根据转变作风年活动的要求，县局进一步完善了从上班纪律、会议纪律、考勤考绩、请假、考核、奖惩、车辆管理等方面的管理制度，坚持做到认识到位，程序到位，措施到位，责任到位，实现工作纪律制度化。

　　三是抓监督促落实。县局及时制定了《科室、员工二级考核细则》，对照细则，制定方案，促进各项工作的落实。

　　四是抓落实促销能。县局为了促使整体工作上水平、走前列，狠抓落实工作，坚持做到工作有布置、有落实，有监督、有考核，不留空隙，一抓到底，提升工作效率，提高县局整体竞争实力。