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烟草在线寻甸消息 7月8日至11日，云南寻甸分公司组织35岁以下青年员工到云南大学公共管理学院进行综合素质提升培训。
培训内容涵盖当代企业责任、当代中国的社会管理创新、公共组织的廉洁发展、企业的危机管理、形象管理与社会礼仪、桥头堡战略与滇中城市经济圈建设规划解读与思考及个人、家庭与社会等7个方面。课堂上，学员们认真学习，带着工作和生活中遇到的问题与培训教师积极互动、深入交流。培训教师渊博的知识、透彻的分析、新颖的观点、宽阔的视角、生动而精彩的讲解让参加学习的青年员工受益匪浅。课后，青年员工还根据自己在学习中的所学、所感、所悟，撰写了学习心得体会。
此次培训使参训学员接触了大量的前沿资讯，了解了企业管理的相关知识，拓宽了看问题的角度和视野，对推进寻甸分公司学习型组织建设、培养创新型人才队伍，不断提升分公司青年员工的知识储备量和业务技能，发掘青年员工潜能，找准角色定位，增强其分析和解决问题的能力起到了积极的作用。
