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湖北黄冈烟草创新五步工作法实施腐败风险防控

2012年11月20日 来源:烟草在线据《黄冈日报》报道 作者:
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  烟草在线据《黄冈日报》报道  近年来,湖北省黄冈市烟草专卖局结合工作实际,把腐败风险预警防控作为“十个全覆盖”的重点,创新实施腐败风险防控“五步”工作法,促进了党廉政建设和反腐倡廉工作“上水平”,得到上级相关部门的肯定。

  这“五步”工作法是:第一步,分岗查险。对照岗位职责,全员认真查找思想道德风险、制度机制风险、岗位职责风险,采取个人找、大家帮、领导提、集中评、组织审和个人自查、部门帮查、领导核查和组织审查方法,从工作职能和工作流程两个方面,共查找腐败风险点68个,其中一级风险点22个、二级风险点35个、三级风险点11个。第二步,分险设防。对腐败风险进行分类防范,重点突出重大事项决策权、行政执法权、行政许可权、物资采购权、项目实施权、人事调配权、资金支配权、货源分配权“八权”的岗位,加强权力制衡。第三步,分类监察。畅通腐败风险防控信息渠道,加强信息收集和分析,实行分类监察、跟踪预防。第四步,分级预警。针对苗头性和倾向性问题情节的轻重,分别作出一、二、三级预警,将预警结果纳入干部年度考核,进入廉政档案。第五步,分层追责。按照干部管理权限,分别追究主要领导、分管领导和预警对象的相应责任。

  通过腐败风险防控“五步”工作办法的全面应用,实现了腐败风险防控岗位全覆盖、过程全覆盖,促使黄冈烟草全体干部职工将“知风险、查风险、化风险、防风险”转化成一种自觉行为。

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