烟草在线宜春消息 为加强督察考评员队伍建设,进一步提升县级局(分公司)督察考评工作效率,强化对督察考评员日常工作质量的管理,近日,江西宜春市局(公司)制定了《宜春市烟草专卖局(公司)优秀督察考评员评选办法》。
评选实行量化指标管理,设扣分项和加分项,实行月度考核,年终汇总制度。分别从履行职责、业务知识和工作能力、工作质量三个方面对县局(分公司)督察考评员的工作进行考核,通过量化指标明确其日常工作要求和标准,较好地解决了一直以来困惑督察考评员的“我是谁、要干什么、该怎么干”三大难题。
此评选办法的出台,有助于激励先进鞭策后进、充分发挥督察考评员工作的积极性、主动性、能动性。
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