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烟草在线宜春消息 为加强督察考评员队伍建设，进一步提升县级局（分公司）督察考评工作效率，强化对督察考评员日常工作质量的管理，近日，江西宜春市局（公司）制定了《宜春市烟草专卖局（公司）优秀督察考评员评选办法》。
评选实行量化指标管理，设扣分项和加分项，实行月度考核，年终汇总制度。分别从履行职责、业务知识和工作能力、工作质量三个方面对县局（分公司）督察考评员的工作进行考核，通过量化指标明确其日常工作要求和标准，较好地解决了一直以来困惑督察考评员的“我是谁、要干什么、该怎么干”三大难题。
此评选办法的出台，有助于激励先进鞭策后进、充分发挥督察考评员工作的积极性、主动性、能动性。
