烟草在线诸城消息　　近期，为进一步提升专卖队伍素质，山东诸城市烟草专卖局结合开展法律法规及柔性执法知识竞赛，在专卖队伍中建立起以考促学新机制，进一步增强了专卖人员的责任意识、学习意识、敬业意识。

　　精心组织。出台《法律法规及柔性执法知识竞赛实施方案》，制定培训、学习计划和相关的绩效考核办法，各专卖管理所、稽查中队纷纷采取举措，充分调动所属人员学习法律知识，提高业务技能的积极性。

　　落实责任。成立竞赛活动领导小组，明确科室和各基层单位具体责任人，负责调度、检查、组织专卖人员的培训与学习，统筹解决工学矛盾，在不误日常工作的前提下，确保学习、培训实现常态化。

　　强化保障。采取“请进来与走出去相结合、上级安排与重点培训相结合、实际工作与找补差距相结合、安排计划与个人自学相结合”的培训举措，以加大教育培训力度为保障，切实促进专卖人员对业务知识、技能的理解和掌握。

　　注重实效。结合竞赛注重专卖人员知识面拓展，竞赛选题不仅涉及烟草法律法规、柔性执法相关制度，以及其他法律法规等知识，还延伸向生态村建设、零售户致富工程及行业动态等范围，引导专卖人员关注社会发展，不断增强责任意识。