烟草在线射阳消息　　为促进队伍建设上水平、创一流，近日，江苏盐城市射阳县局（分公司）以深入开展践行“两个至上”、做到“三个始终”、树立“五种意识”教育实践活动为契机，“三注重三提升”构建学习型团队。

　　一是注重作风建设，提升团队凝聚力。以“两个至上”教育实践活动和基层组织建设年活动为载体，全面加强作风建设，组织员工读好《中国烟草行业（商业企业）行为规范》、《有种做事叫做人》、《做最好的共产党员》、《做个优秀员工》等四本书，并撰写学习心得，提升团队整体形象。

　　二是抓文化宣传，提升团队向心力。组织广大员工学习好《江苏烟草商业系统同心服务品牌宣贯手册》、《江苏烟草商业系统同心企业文化宣贯手册》，充分发挥好文化宣传栏、办事公开栏和《金叶桥》“两栏一刊”作用，引导员工自觉学习提高文化素养，营造浓厚的文化学习和民主管理氛围。

　　三是抓业务培训，提升团队创新力。始终高度关注业务技能学习，努力提高员工岗位技能鉴定等级，促进和提升业务水平、工作能力；充分利用好周五学习例会，组织开展丰富多彩的学习活动，向员工主动征求学习诉求，挖掘和提炼学习议题，培养和巩固学习兴趣，开阔员工眼界，确保学习活动“常变常新”。