谈话要求:一是要认清形势,增强政治警觉性和政治鉴别力。要善于从政治上看问题,站稳立场、把准方向,以更实的作风、更严的纪律推动工作落实;二是要勤于学习,严于自律,做廉洁自律表率。以更高的标准、更严的尺子衡量自己,带头做到以身作则,把住底线、不越红线,廉洁从业;三是要忠于职守,认真履行“一岗双责”。针对党风廉政建设的薄弱环节,抓好本部门的党风廉政工作。对自己分管范围发生的人、财、物、事负起责任,坚决杜绝违法违纪问题的发生。
谈话强调,每一位党员干部要按照“守纪律、讲规范、重品行、上水平”的工作要求,能干事、干成事、不出事,为区分公司“两烟”生产经营稳定健康发展做出更大的贡献。各部门负责人要做到“六个带头”,即带头在理论上求深入;带头在作风上求转变;带头在行动上作表率;带头在责任上求担当;带头在方法上求科学;带头在实干上求成效。
此次集体廉政谈话,将咬耳朵、扯袖子,红红脸、出出汗的要求落到实处,引导大家正确研判形势,增强了纪律和规矩意识,提升了落实从严治党主体责任的责任担当和责任自觉,为推进“两个责任”落实奠定了基础。
重庆中烟,以新质生产力推动企业高质量发展