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烟草在线泸州消息 为使转岗人员在新的岗位更快更好的开展工作，达到上岗要求，近日，四川泸州江阳区烟草专卖局（分公司）采取系统学习、现场指导等方式，围绕工作纪律、岗位技能及安全生产，对5名转岗人员进行全方位的岗前培训。
一是围绕工作纪律，开展规章制度培训。以区局（分公司）的工作要求、岗位职责、业务流程为重点，详细介绍近期整体工作开展情况、年度目标任务和各项规章制度，使转岗员工了解管理制度，明白工作职责，尽快熟悉新的工作氛围。
二是围绕岗位技能，开展业务知识培训。紧扣岗位特性，以品牌培育、市场拜访、市场分析等业务知识为重点内容，采取集中讲授、讨论交流等方式，开展针对性的培训。同时，采取“老带新”的模式，让转岗员工在短时间内熟悉片区拜访路线和销售工作技巧，快速进入工作状态。
三是围绕安全生产，开展安全知识培训。围绕安全生产法律法规、安全生产管理办法和应急处置预案等知识，讲解日常安全知识，明确岗位安全风险点和应对措施，使转岗职工全面掌握新岗位的安全标准、防范知识，进一步增强转岗员工安全意识和提高安全素质。
重庆中烟，以新质生产力推动企业高质量发展
