烟草在线米易消息　　为进一步加强基层党组织建设，促进党建工作规范化、制度化、标准化，持续凝聚基层流动党员力量，近期，四川米易县局（分公司）搭建流动党员分组管理模式，以“四个理清”有力有效解决基层流动党员管理问题，党员先锋模范作用得到充分发挥。

　　一是理清现状，在客观分析的基础上把脉问诊。县局（分公司）结合流动党员管理中存在的问题，对全县流动党员开展全方位的信息采集。一方面，结合收集的数据分析流动党员在各业务“战线”的分布情况；另一方面，针对流动党员现状进行专题调研，客观分析管理上的疑难杂症。

　　二是理清原由，在因地制宜的基础上分类解决。流动党员信息采集反映出多数流动党员分布于基层烟叶站点且均为农村户口，在当地选举中具有较为明显地投票权。理清原由后，县局（分公司）因地制宜、分类解决，在鼓励员工将党员组织关系转入公司的同时，强化对其他流动党员地组织管理。

　　三是理清职责，在分层推进的基础上分组管理。积极探索流动党员管理新模式，成立流动党员管理工作组，按照地域将37名流动党员划分为5个党员小组进行管理。工作小组负责全县流动党员工作计划审定、工作检查指导；党员小组组长负责组织本小组党员定期开展学习教育，与组内党员沟通联系，了解党员的思想动态，向支部反馈工作开展情况，积极先支部推荐优秀的入党申请人。

　　四是理清目的，在注重落实的基础上突出效果。通过积极探索流动党员管理新模式，充分发挥了党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用。切实增强了基层流动党员的党员意识、服务意识和公仆意识，为推动“两烟”生产经营工作持续稳定发展，提供坚强的思想、组织和纪律保证。