烟草在线新余消息　　今年以来，江西省新余市局多措并举开展学习型企业建设，为优秀商业企业高质量发展发力。

　　一是明确全年计划。市局制定全市系统全年的学习计划，实行干部带党员，党员带群团的方式，采取集中学习与个人自学相结合，请进来与走出去相结合的方式，提高企业所有员工的学习积极性，提升学习的质量。

　　二是开展多样活动。市局通过板报宣传、微信发送学习内容、电子视频播放学习内容、依托微信平台进行“一日一题一考”、组织知识竞赛、主题演讲比赛、每周四下午定为“固定学习日”、每月落实1－2名科长进行“科长论坛”、每名党员进行诵读红色家书和讲微党课，营造良好的学习氛围。

　　三是丰富学习书籍。市局印制下发了《党的十九大精神宣贯手册》，购买下发了《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》《红色家书》等10余册书，每年补充“职工幸福书屋”新书籍1000余册，丰富了干部员工的学习内容，提高了干部职工的学习效果。

　　四是开展专题讨论。市局定期组织干部员工召开座谈会和交流讨论会，结合创建优秀商业企业目标和本职岗位进行大讨论，并通过向干部员工征集“金点子”，积极纳言献策。市局要求领导干部每年要有调研成果，党员每月有学习体会和读书心得，干部员工观看影片后要有观后感，党组理论中心组学习之后有心得体会展评等，营造了干部员工想学习、爱学习的企业氛围。