他是全国劳动模范、全国烟草技术能手、全国五一劳动奖章获得者，烟草行业国家级高级考评员，更是首届豫湘冀工业公司烟机设备修理职业技能竞赛河南中烟ZJ17机型的总教练员，获此机型第一名选手王明刚的师傅。他，就是河南中烟安阳卷烟厂卷接维修高级技师、创新工作室带头人高卫军。

统筹安排 精心组织策划

王明刚清楚地知道，成绩背后凝聚着师傅高卫军及教练团队的努力与付出，承载着他们满满的责任与担当。

作为烟草行业国家级考评员、培训师，高卫军在筹备技能竞赛方面有着丰富的经验。这次竞赛启动前，他就为选手们精心策划制定了严格的训练计划，并通过视频录制操作分解流程，绘制排故检查流程图等形式创新训练方法，让选手们在潜移默化中尽快进入比赛节奏。

选手们每日“厂区体能锻炼-学习室看题-机台实操-食堂演讲-宿舍休息”五点一线连轴转，越堆越高的试卷与演算纸，遍布汗渍与油污的工作服……都见证着他们日复一日的忘我投入。

为了更加高效地指导选手训练，高卫军和教练们与全体选手一起开启了“封闭式”集训。从4月到10月，整整一百多个日夜的相互陪伴，成就了这场“大考”的完美收官。

“我们背后是企业和教练团队的帮助支持！”王明刚深有感触。

因材施教 进行个性训练

“每个人有每个人的学习方法，按照一个路子走是行不通的！”

“对于参加工作多年的选手来说，理论考试是个难关，那些厚厚的书本有无形的压力！”

拥有数场国家级赛事经验的他深知，理论考试对于很多选手来说，是第一道关口。为了让选手更好地将数本专业理论书籍完全“吸收”，他逐字逐句把书本中的重点内容筛选出来，然后以不同的形式进行命题，编成模拟试卷来测试选手们学习效果。

同时，高卫军和教练团队还通过日测、周练、月考的形式，进行错题库实时更新，针对模拟考试中查摆出的弱项，共同复盘，通过易错题对比分析，找问题抠细节，及时对知识点进行查缺补漏，不断总结和摸索更好更快的学习方法。

“大赛临近前，在几次队内组织的故障排除测试中发挥不太好，整个人特别不在状态，一些很明显的故障点都没有找到和排除。当时信心各方面都受到了很大的打击，情绪也非常沮丧。”王明刚回忆，“好在高师傅及时对我进行开导，让我在睡前用‘放电影’的形式在头脑复盘整个实操过程，从而发现很多忽略的细节。第二天实操时再验证，排故思路果然清晰了很多，终于满满恢复了自信。”

“只有安静的时候才最有利于思考，在睡前能心无杂念在脑海中完完整整过一遍排故流程，像正式比赛一样从开始到结束，不漏过每一个环节、每一个细节，不仅可以缓解选手睡前心理压力，更有利于总结一天的训练成果。通过回忆的形式查漏补缺，第二天训练正好可以实践总结的内容，这样每晚临睡前的‘复盘思维’，选手们的训练效果成倍提升。“高卫军这样总结培训经验。

后浪奔涌 接续劳模精神

“我很乐意把自己的操作经验、维修经验和竞赛经验分享给年轻同志，有需要以后尽管来找我！“高卫军在车间“担当课堂”上说道。

日常工作中，高卫军还利用创新工作室平台，将自己积累多年的维修心得毫无保留地传授分享给徒弟和身边的工友们。从卷烟机基本的原理、构造到实际维修中经验，从工作态度、作风到如何做人、做事都传给更年轻的员工。相比传统说教，他更愿意走近大家，面对面进行有针对性的引导。

作为一名金牌教练，在历次竞赛的集训中他总是宽严并济，因材施教，因人施教。多次技能竞赛参赛经历，让他能够切身体会到选手们的感受，洞察选手的心态变化，及时给予选手技术层面之外的心理疏导，为学员排忧解难。

自2010年以来，高卫军多次担任河南中烟烟机设备技能竞赛训练团队卷接专业总教练，带领选手先后参加行业级竞赛2次，省级竞赛1次，河南中烟团体竞赛2次。其中，选手分别获得行业级冠军1次，省级冠军1次，河南中烟团体冠军1次，为企业高素质技能人才培养无私贡献着自己的“传承”之功。