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蒙昆公司:用创新打开发展新天地

2023年10月08日 来源:东方烟草报 作者:沈潼
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台上,绶带飘飘;台下,掌声阵阵。

在前不久召开的内蒙古昆明卷烟有限责任公司首届科技创新大会上,获得公司科学技术奖励荣誉的个人和集体接受表彰。

会议现场,一张张笑脸,展现出蒙昆公司干部职工对科技创新的孜孜追求。

创新是推动企业发展的“金钥匙”。近年来,蒙昆公司坚持创新驱动发展,在提升关键核心技术、增强战略科技力量、健全科技创新机制体制、统筹推进多维度创新、深化创新人才驱动等方面同向发力,科技创新工作呈现出崭新面貌,取得了累累硕果。

为创新工作建体系搭平台

抓创新就是抓发展,谋创新就是谋未来。

蒙昆公司党委高度重视科技创新工作,结合公司实际,建立了“214+N”科技创新支撑服务体系。

他们以公司“十四五”发展规划和科技创新“十四五”规划为总纲,依托一个行业工程研究中心(烟草行业生物酶应用工程研究中心),用好科学研究、技能创新、综合管理、基础创新四个创新平台,完善一系列创新标准,以此提高全员创新的积极性和主动性。

搭平台,建舞台。创新平台的构建,为蒙昆公司全面推进科技创新工作提供了强有力的支撑。

科学研究类平台以科学研究和工艺技术开发为内容,面向技术研发人员;技能创新类平台以QC创新为抓手,旨在降本提质增效、提高人员素质,面向生产一线人员;综合管理类平台围绕精益课题研究,以提高工作质效、促进管理升级为目的,面向管理岗位人员;基础创新类平台主要针对小改小革、小发明、小创造,全体员工均可参与。

“四个创新平台承接有序、定位清晰,涵盖了各种形式的创新活动,帮助越来越多员工站上了创新舞台。”蒙昆公司企业管理部部长王毅说。

为确保科技创新工作高效规范运行,蒙昆公司对现有创新管理方面一系列标准进行了修订。科技项目、质量管理小组活动、精益课题、精益自主改善、知识产权等管理标准的优化完善,使公司创新机制不断完善,创新支撑服务能力有效提升。

创新之道,唯在得人。

蒙昆公司还在创新人才培养上下功夫,通过激励政策的制定落实,努力打造充满朝气与活力的创新人才队伍。

鼓励员工自学成才,奖励自学成才员工439人次;实施青年人才托举工程,先后两批托举培养青年人才19人;采取积分制管理,将创新工作与评优树先挂钩……得益于科学的创新人才培养使用评价机制,如今在蒙昆公司,创新是第一动力的理念已深入人心。

一项项卓有成效的举措,让创新基础愈发坚实、创新氛围日益浓厚、创新动能更加澎湃。截至目前,蒙昆公司共形成科技项目97项、QC成果69项、精益课题46项、精益自主改善317项,参与创新活动人员达3168人次。

以核心技术破瓶颈谋发展

自主创新铸就核心竞争力。

蒙昆公司党委深知,自主创新方能把握创新主动权、发展主动权。

鉴于此,他们坚持问题导向、目标导向,在核心技术自主研发和自我保障能力提升上深耕细作。

走进公司生物酶发酵片烟生产车间,一片片烟叶正从生产线有序通过。这里正在对片烟进行自动化生物酶处理加工,同时对打叶复烤环节生物酶技术的运用进行验证。

依托行业生物酶应用工程研究中心,蒙昆公司持续完善相关设施,建成基础研究实验室、酶制剂中试车间、应用实验室等,加大基础研究和关键技术攻关力度,为做好行业烟叶原料保障发挥了积极作用。

目标是指南针,问题是突破口。

大力推进生物酶技术研究应用,正是蒙昆公司立足自身实际、以创新赋能企业高质量发展和现代化建设的有力举措。

优质烟叶库存不足、卷烟叶组配方对特定产区特定等级烟叶依赖程度高等问题,一度制约着蒙昆公司的发展。为解决这一难题,蒙昆公司于2015年开始进行生物酶技术研究。

蒙昆公司技术研发中心主任李力群介绍,随着新技术的成熟,在烟叶醇化方面的生产资源投入大大减少。再加上生物酶制剂可以对烟叶、梗丝进行靶向性处理,烟叶原料的品质更加稳定均衡,使用价值得到进一步提升。

不仅如此,蒙昆公司还在卷烟调香、特色工艺等领域开展创新研究,积极探索产学研用深度融合,推进多项科技项目并完成多个行业标准制修订,在自主创新方面寻求新的突破。

自主创新,既要注重解决实际问题,也要注重创新成果转化。

“得益于前期大量研究数据的积累,我们对各产区的烟叶特性都了如指掌,可以运用不同比例的生物酶制剂对不同产区烟叶进行处理,更好地保障原料质量和稳定性。”蒙昆公司技术研发中心副主任乔月梅说。目前,蒙昆公司卷烟配方使用生物酶处理烟叶的平均比例达69.8%,在“冬虫夏草”品牌的使用率达100%。

蒙昆公司不断加强生物酶的研究与应用,将高科技、新技术赋予卷烟产品——创新开发生物酶卷烟纸,提高卷烟感官质量;强化对烟叶的生物酶处理,不断提高烟叶品质;探索研发生物酶应用纸滤棒产品,逐步摆脱中式卷烟醋纤滤棒原料依赖进口的现状……紧紧围绕发展需求开展的科技创新工作,让蒙昆公司在解决自身发展难题的同时,在行业创新领域拥有了一席之地。

让自主品牌有突破有特色

对烟草工业企业而言,做精做优自有品牌是强企之基、发展之要。而产品的优化提升,离不开科技创新的有力支撑。

在蒙昆公司流畅运转的卷烟生产线上,一个个形状特殊的半透明构件正通过特制的滤棒成型机装入滤棒。

别看构件个头小,其中的“科技含量”却不低。装有这种构件的滤棒可以选择性过滤大分子物质,在降焦减害的同时保证卷烟质量稳定。

从产品研发到模具设计,再到实现自动化生产,研发人员经过对构件材料、形状的反复试验,才促成了这款具有自主知识产权的构件的诞生。

这只是蒙昆公司聚焦“产品领先型”战略、激发自有品牌发展内生动力的一个缩影。

近年来,他们以科技创新赋能质量提升,不断优化产品结构、丰富自主品牌规格,努力实现“技术上有突破、品质上有特色”的目标。

据悉,他们正着手构建卷烟全生命周期系统,建立包括原材料信息、工艺数据等各类基础信息的数据库,并在此基础上依据计算模型来预判卷烟的质量情况,为产品优化、新品研制提供辅助。

品牌发展,质量为先,市场为要。

为更好满足消费者需求,蒙昆公司强化市场调研,以市场需求主导产品定位、研发方向。

目标明,思路清。

技术研发人员聚焦市场需求,变市场终端为研发前端,形成从课题研究到成果转化的工艺加工方案,将技术优势转化为产品优势。

生产制造人员积极参与解决设备、工艺、操作等方面的问题,抓好创新成果落地,为产品硬实力提升贡献力量。

就这样,技术、管理、工艺、机制等方方面面的创新成果汇聚在一起,凝聚成推动蒙昆公司高质量发展的强大合力。

同时,蒙昆公司积极为员工开展创新研究和精益改善“搭台子、铺路子、架梯子”,为品牌持续发展积蓄动能。

这些年,随着“金点子”征集、“思维工坊”建设、精益课题攻关等活动的开展,主动参与创新活动的员工越来越多;通过各领域的专业培训和交流学习,一岗多能、一专多才的复合型创新人才不断崭露头角……渐渐地,创新对大家而言不再“遥不可及”。发现问题就及时提报,并通过创新课题加以解决——每个岗位的员工都能运用自己的智慧为品牌和企业发展出一份力。

创新土壤肥沃了,创新之花竞相绽放。

“公司将继续把‘守正创新,敢为人先’的创新精神融入实际工作中,突出创新在企业发展中的核心地位,找准方向坐标、坚定信心决心,努力推动科技创新工作再上新台阶。”蒙昆公司党委书记、总经理王旭东坚定地说。

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