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为强化对青年员工的引导、培养、教育，近日，江西省新余市烟草专卖局督促青年员工学思践悟新思想、新理论、新业务，扎实推进青年员工队伍建设。
静心学、用心悟，提升思想素质。把思想政治建设放在首位，以提升青年员工思想政治素质为抓手，以开展党史学习教育为契机，用优秀党员标准要求青年员工锻造红色思想，引导青年员工自觉进行思想改造，锤炼政治品格，加强党性修养。
动手做、开口讲，提升综合素质。实施青年员工说写能力训练工程，用心培养复合型人才，打造新形象，成立了青年理论学习小组，通过演讲、座谈、讨论等，把青年员工推向前台练口才、赛文采，增强“脚力、眼力、笔力、脑力”等综合素质。
讲看齐、重行动，提升业务素质。以提升职业水平和专业技能为核心，将政治理论与业务知识有机统一，定期组织开展职业技能鉴定培训工作，督促青年员工分步骤、分阶段进行业务学习，全面提升青年员工业务素质。
重庆中烟，以新质生产力推动企业高质量发展
