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为进一步加强人才队伍建设，提升员工素质，江西新余市烟草专卖局扎实推动技能鉴定工作。
一是严格执行年度计划。要求各部门按照2021年市局技能鉴定需求计划及时组织申报工作，严格按照国家局职业（岗位）技能鉴定申报资格条件对考生材料进行审核，确保年度鉴定计划的完成率。
二是加大力度开展培训。强化培训师资力量，筛选理论水平高的内训师和业务骨干担任讲师，对参加鉴定考试人员进行集中授课；集中学习与自学相结合，要求参考人员每天进行自学，全方位提升备考实效。
三是创新多种学习方式。在员工自学、集中训练的基础上，充分发挥“互联网+”和移动APP等新媒体优势作用，积极创新学习方法，依托中国烟草网络学院，筛选对口专业课程进行学习，掌握答题技巧，进一步巩固技能鉴定培训效果。
廉心清风 筑未来沐黔烟 贵州烟草商业廉洁文化建设专题
